主管和同事們能力都比你差怎麼辦

已經在目前工作的公司多年，經歷了許多案件，可以客觀確認主管和同事們能力比我差，也可以感受到這種差距是先天上的差距，我光是只是做好自己的事，他們都能處處感受到威脅，我可以非常確認我沒有做任何貶低他人的事，全部都是其他人自己感受到威脅，我永遠就是低調的做好自己份內的事，不爭不搶不耍存在感，但是總是因為事情完成的太好，因而導致回過頭來備受矚目，但我都從未刻意花時間或花心力去做，也沒有刻意提高品質，我甚至幾乎都準時下班，甚至為了準時下班還降低成果品質，但即使如此成果還是比同事們都好，因此導致我的任何行為都會被敏感自卑又高自尊的人過度解讀，或他們只要逮到機會，就會故意想要塑造成我的能力不足，或很常用他們的短視去誤解我的見解，還會大聲嚷嚷，刻意想讓別人以為我能力差的印象，而最後，永遠都是我說的是正確的並且永遠比他們都多設想了好幾步，而他們就是永遠因為想得少，永遠在浪費時間做修正或重做，而每次他們錯了都不願意道歉，或者是大街罵人小巷道歉，他們永遠無控制自己不去做這種低等齷齪的事，為什麼愚蠢的人總是又多又可惡的都愛聚集在一起，我都已經只放六成的心思在工作上，同事們成果還是輸我我有什麼辦法？同事們自己幹蠢事做蠢決定害他們自己很累，而我可以準時下班，又不是我的問題，唉，是否有什麼建議呢？謝謝！