特休天數有多少

依據【勞動基準法第38條】規範，
2017/1/1當天員工任職已經滿6個月的話，就要先給3天特休假，2018/1/1日滿一年，需另再給7天特休假，滿半年給的3天特休假若未休完，但年度終結未休之日數，經勞雇雙方協商，由同仁選擇結算或是遞延至次一年度，若次一年度終結或契約終止仍未休之日數，雇主應發給工資。