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無工作經驗31-35歲

求職一直無法接收錄取

求職軟體設計工作 不北漂,找原鄉城市的工作職缺,一直被問4年多沒有工作經歷,而自己是跟朋友接案寫程式,所以這個無法寫在履歷中,然後面試衣錠被問到這問題,之後不是無聲卡就是婉拒信,我該怎麼辦!?

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您好,

若以人資的角度而言,會感到納悶的是:跟朋友接案寫程式,為何不能說出來?
明知道一直被問4年多為什麼沒有工作經歷,卻要有所隱藏,試問您的考量點何在?

如果您是人資或用人主管,難道會有意願雇用空窗期那麼久的員工?而不去了解這位人選在專業上有否實際應用或持續學習?

無法寫在履歷中,考量點是有簽屬保密合約,或者有其他顧忌?只要敘明合理的原因,至少讓對方覺得和應徵工作並未脫節,甚至堅守軟體設計工作,相信領到無聲卡或是收到婉拒信的機率就會大大地降低了。

軟體開發其實亦有其生命週期 (SDLC) ,因此您也需要與時俱進,證明您仍具備一定相關技能,這樣將更利於職涯的長久發展性。

~以上提供參考~

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以我自已經驗為例,找SW工程師絕對不是只是看目前人選的coding能力而已。對於人選之前是否有與其他同事、cross function、不同國家文化背景的人、ODM、客戶一起合作專案的經驗,跟個人能力一樣被重視。當然作為SOHO或FreeLancer一樣有與他人合作的經驗,但一些重要的、面對一線客戶的專案,相對經驗上就比較缺乏。
我個人認為這4年自行接案某些公司可能不會視作 與一般公司工程師經驗 相同。

但若你直接空白,可能對你更不利。建議你找一下104的顧問們幫你作個人履歷健診,準備好再投遞。

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請問您的原籍是在中華人民公共和國的公民嗎? 如果是台灣人,應該不會習慣用“北漂”的字眼。
而在台灣的職場上,更不會説接案寫程式是不能寫在履歷上的。即便不是全職(傳統上班時間類)的日班:早上8點上班下午5點下班。 而台灣不會有這種職場歧視,法律上也不容許做。
另外請問您是男性或女性?????!!!!!您說您的年齡是31-35歲,無工作經驗。因為接下來個人好奇想問的問題希望您能誠實回答它。容個人先查證ㄧ些事後再來請教。

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