錄取新工作後不久卻意外懷孕了，該跟公司說嗎？

詢問如題。
我今年27歲，新工作剛上工三個禮拜，結果上禮拜發現我居然意外懷孕了…..
現在擔心的是，因為現在還在三個月的試用期內，我該提前向主管告知這件事情嗎？

我是第一次懷孕，聽說懷孕初期身體會有比較多狀況，而我也有感受到了，像是上禮拜五我就頭暈想睡覺，早上通勤到一半覺得身體不太行，所以就臨時向公司請了事假回家休息。

我的工作性質並非全靜態的辦公室內勤，有時候也是需要外出拜訪客戶的，有點怕之後會發生身體狀況影響工作表現的情況。面試時也有被問到懷孕計畫，當時我還信誓旦旦地跟主管說今年沒有打算，規劃是在明年，沒想到出現這種光速打臉的意外…..

我不想隱瞞公司這件事情，但也會有點怕我如果提前告知懷孕的事情，公司就會叫我不要來上班了，畢竟我不太確定新公司對孕婦的態度如何，因懷孕期間應該會較常需要請假，不論是做檢查或是身體狀況不佳等，會有一些需要麻煩到同事的地方；還是我應該先撐過三個月試用期，等試用期過後再告知主管呢？可是這樣會不會被認為不尊重主管？內心有很多顧慮，真的很兩難。
想請問大家有遇過類似的情況嗎？聽聽大家的看法與建議，謝謝。