匿名2022/9/5

未填公司未填職務46-50歲

轉調部門的工作權責與認知不同, 該勇敢表達或默默接收?

1. 在公司任職8年的資深工程師, 今年轉調部門且升職做專案副理
2. 原先談新工作是大專案, 我是主導, 可思考找相關部門組成TEAM完成公司交代的專案. 畢竟有些專業是其他部門執行. 之後在談還有甚麼工作給我. 轉調後的一個月我後悔了, 新老闆想省事, 要我一個人完成大專案, 所有課程, 問卷, 稽核由我執行. 當新老闆每個禮拜不定期持續交代職務, 又再加入其他大專案, 我沒有了自己的生活品質, 下班在家加班, 周末也找工作資料.
3. 同意轉調也是為了逃離前部門, 前主管情緒化, 酸言酸語, 推卸責任, 將別人叫不動的想辦法轉給我, 我心理跟健康生病了. 中間試著反應結果更慘. 轉調後有個工作仍跟前主管有關連, 而他認為我會升職是因為他我才有機會, 所以面對他的態度, 他的強勢, 我都隱忍也配合他想要的做事, 但都會說為是我要這麼做, 心裡的小劇場變得更多, 想為自己發聲, 想罵人, 想轉身走人, 我變得更焦慮, 脾氣更差.
4. 新老闆與前主管是師徒關係, 深怕勇敢表達我的工作量無法負荷, 勇敢說現在的工作權責跟當初談的不同, 會讓我的現狀很慘; 默默接受, 每天都是煎熬, 每天都想離開. 職場上該勇敢做自己嗎?

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您好,

建議要勇敢、理性的面對自己。

所謂「勇敢並且理性」就是要把工作量化、數據化,藉以據理力爭,和新老闆溝通,取得一個工作的合理化,這樣長久以才能運轉下去。

如果經過以上的努力,還沒辦法改變現狀,
因為年齡的關係,工作會比較難找,就可以開始啟動「騎驢找馬」的轉職計劃,良禽擇木而棲,找到一個適合自己發揮的職場才辭職,免得待業太久會更辛苦。

以上供參考,加油?!

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您好,

被公司賦予專案統籌與執行,其實代表著您的能力是受到肯定的。

如果暫時不談過去的與前主管的相處狀況,及公司內主管間的私交關係,您是否會有想要把自己手邊的專案規劃及執行妥善地安排好呢?
如果您試著先拆解這些工作任務上,每個階段的時間進程、所需協處的單位與成員、以及公司可以給予專案的資源,整理成書面的大綱,與現在的權責主管試著討論,看看是否有可以得到進一步的反饋與協助,您覺得會不會是一個好的方式呢?

因為可能過去您是一個資深工程師,目前的專案性質也多少會改變您的作業習慣與模式,的確需要花點時間去調整與規劃。

假設您最終案子進行上是順利的,您可以把您過程中的經驗與感受寫入履歷經驗的資料裡,也許對您的未來發展也可能是個新的契機呢?

又假設您的狀況還是持續受到杯葛或排擠,那是不是過程中也可以有機會搜集一些資訊,以利您未來轉換時的機會點呢?

無論如何,有個發揮的舞台,建議您是可以好好把握,也許是打開未來晉升的一個重要關鍵也不一定!在此祝您工作一切順利!

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早安,謝謝您的問題,

您好,恭禧您升職專案副理,代表能力備受肯定,職等與責任劃分是對等的,
該尋求協助更多資源,儘管反應出來給主管, 因為您的責任加重,若背負原先侷限權限及思維,反而影嚮您的心理壓力及健康,只要秉持相信,此職位公司沒有同仁比您更合適,那就放開胸懷去發揮執行專長,記得同時能兼顧人和(所謂微笑表情是最好的工具),該如何去達成老闆交代任務為首要目標,漸漸從專案中習得做人與做事的平衡方法,您會慢慢摸索到如魚得水,加油,您可以的

以上參考,祝褔您

您好,首先感謝您的指定回覆,經了解過您的問題後,給予幾點建議如下。

① 會讓我的現狀很慘; 默默接受, 每天都是煎熬, 每天都想離開. 職場上該勇敢做自己嗎?
✍? 這個問題其實有點難以回答,原因是因為我曾經遇過兩次類似的狀況,一次我堅持了5年,選擇努力去思考自己的不足,積極改善自己的效率,讓我可以更快速的完成更多的工作。

✍? 但另一次的做法卻全然不同,毅然決然選擇裸辭,那怕高階主管已經親自來慰留三次,甚至鬆口後續可以依照我的想法去改變,甚至希望能夠提高薪水,我仍然選擇要離開。其最大的差異在於,【第二次我明確感受到我心裡生病了】,身體的勞累、工作的壓力可以透過自己去克服,但面對職場霸凌、當面中傷的方式,已經讓我難以忍受,公司可以用薪水換取我的技術與經驗,但我並非用出賣我的自尊去換錢。所以我選擇離開,而事實證明結果是對的,我得到了更好的工作、更好的待遇、也有更健康的心態與人生。

② 在公司任職8年的資深工程師, 今年轉調部門且升職做專案副理
✍? 首先您可以升任專案副理,表示您的能力是足夠的,對於公司的成果表現也是明確的,在這樣的情況下,我的例子並非絕對正確的選擇而答案,而是想要告訴您,工作上遇到的問題可能是您想要離開的理由,但絕對無法幫助您順利找到下一份好的工作。因為您也有一定的年紀,或許同時也有經濟的壓力,所以接下來您應該要思考的是,如果真的想要離開,那就一定要做好其求職準備,讓您可以漂亮轉身,也才能夠找回自己的健康心理。

③ 而在履歷整理+面試部分,個人也有撰寫一些注意事項內容,可以讓您做為參考相關資料,希望能夠幫助到您盡快找到想要的穩定工作。
1. 履歷撰寫注意事項:? https://is.gd/TCSZtJ
2. 104 履歷範本連結:? https://www.104.com.tw/profiles/
3. 104 履歷診療連結:? https://resume-clinic.104.com.tw/
4. 面試前準備小技巧:? https://is.gd/oLnhH8
5. 模擬面試注意事項:? https://is.gd/ZLhtS3

?? 以上幾點是個人的建議分享,希望能夠解答到您的問題,如果您在職涯診所中有得到想要的幫助,也希望您能把這份感激,轉為幫助身旁需要的朋友們,共同建立起職場【∞ 善的循環】。

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