匿名2021/1/4
- 未填公司未填職務26-30歲
如何提出離職 讓自己順利離職
如何提出離職 做約兩個月想提出離職 ?
工作資歷:目前做約快兩個月未滿
工作內容:幫忙正職所有交代事項與檔案建入與歸檔等
工作時間:只做平日短時間的工讀
事由:
要提出離職但認為自己做快兩個月 原本有其他工讀但也離職了
現在又遇到快過年認為要提前告知 但不知道大概要提早多久好
太晚告知怕公司交接麻煩對同仁不好 因為其他工讀也都離職了
工讀只剩我公司缺人手 太早告知又怕被問東問西 上班氣氛尷尬
由於前面節慶 對方沒告知 到我詢問才突然說要上班 詢問之後
才知道而且節日去沒有加班費等 看到我詢問了 才說我可以自行決定去不去 但因為真的沒事先告知 而且我是平日班 我也有事情 所以跟對方說決定不去後 最近之後上班氣氛變很糟糕 當然還有一些零零總總的小事項原因決定離職
1.想問這種狀況離職 需要多久前告知好讓雙方好做事
2.還有離職理由 想請問怎麼說離職的不尷尬
回答 2 則
1. 做約快兩個月未滿，只做平日短時間的工讀，想問這種狀況離職 需要多久前告知好讓雙方好做事，還有離職理由。
2. 您是屬於短期工讀性質，如果想離職原則提前3天告知主管，應該就可以，除非工讀有簽特別權利義務合約。
3. 怎麼說離職不尷尬，其實尷尬是您自己覺得，工讀非正職員工，工讀人員來來去去屬正常狀況，至於離職理由就說新的一年有新的規劃，想盡早執行因而提出辭職。
4. 真正的重點在離開工讀後您要做什麼，這才是重點，離職後公司就與您不相關，公司會營運下去，那您要去哪。
5. 祝福您。
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