匿名2021/9/8
- 未填公司未填職務26-30歲
我是不是不適合當工程師？是不是建議轉職？
1. 我畢業於國立科大資管系，有九個月的工作經驗，目前在軟體公司擔任網頁開發人員．
2. 目前做軟體工程師容易產生負面情緒，對工作內容比較難以掌握，自我感覺比較沒自信，較常需要投入額外時間來趕上工作進度，但就算投入時間有時也難以有好成果，以致會有點壓力，也時有離職的念頭出現。最近發現身體狀況每況愈下，有考慮將手上專案告一段落後辭職，休息一段時間將身體狀況調整好，再來規劃職涯。不過對於職涯有個疑問想解惑，目前有想下一份工作轉職，但不太清楚就業方向，想聽聽看建議?
您好
或許您可以從幾個角度去想
1、工作上的情緒壓力，是來自於做得不順利？還是也有人際的壓力？
2、工作上遇到的瓶頸是自己的能力限制？還是環境的原因？
（試圖去問問身邊的同事、朋友，了解一下，是因為真的自己能力有些限制，還是剛好您待的環境比較沒有訓練的機制呢？）
2、工作上的困難，是可以熟能生巧的嗎？還是每天變化都很多，沒辦法透過練習而熟練？
（自己有沒有從2分變成6分？那是不是在可預期的未來能從6分到9分？）
3、撇除跟不上進度的問題，您喜歡程式軟體的工作性質嗎？
4、軟體工作領域很多，是不是有機會先從比較簡易的職務入門？
或許可以透過以上的幾個問題來探討自己是不是要轉職。
＊如果還是喜歡軟體相關的工作，現在的工作也有機會克服，大家也都很nice的話，那麼或許不一定需要離職，也給自己進步的一些時間，工作與下班也建立一些界線（需要加班的時候加班，下班的時候放鬆），確實九個月的履歷比較短一些，克服困難也是一件很重要的事情呢！
＊如果喜歡軟體相關工作，但是環境不是太友善，那或許就可以在找相關的工作。
＊如果真的不喜歡以軟體為主要產出的工作，也給你一些轉職的方向：
（1）製造業生管、製造工程師等等，他們的工作還是會需要您使用軟體的能力，但是不是主要的產出，而是幫助優化工作的工具，所以有資管的背景也很加分。（我有面試到好幾位應徵者，他們都是資管畢業，但是不喜歡以軟體產出為主的工作，也都轉向生管、製造，也都發展得很好，資管的背景，也讓他們可以做更多優化、資料分析等面向）
(2)另外也可以投入像是硬體端的工作，MIS相關，就比較不需要撰寫code了，或許也可以是考量面向。
以上建議提供給您參考，感謝您指定回答
你好,
1.九個月就想離開, 是不智之舉, 在履歷上列也傷, 不列也傷。
2.三個原因你自己可能需要好好想想,
負面情緒的產生, 或者說負面體質, 如果自己不能調適, 那到哪間公司都會發生, 只要公司環境不如你意。
沒自信, 那就得想是技能沒自信, 還是完成任務沒自信, 還是做甚麼都沒自信? 你要相信你只要用心, 就可以, 1次不行, 就1000次。
身體不好? 那就先養好囉, 到時再來找工作。但是, 履歷上斷掉的期間, 遲早是要付出代價的。
1. 科大資管系，有九個月的工作經驗，目前在軟體公司擔任網頁開發人員，易產生負面情緒，對工作內容比較難以掌握，自我感覺比較沒自信，以致會有點壓力，也時有離職的念頭出現。最近發現身體狀況每況愈下，有考慮將手上專案告一段落後辭職。
2. 職場與學校是完全不同的領域，您目前還在用學生的心態面對工作，這樣會被職場的壓力壓的喘不過氣。
3. 剛進網頁開發，程式撰寫不熟練，網頁構圖不嚴謹，剛入門，工作內容比較難以掌握，這是從不熟到熟悉必經階段，打基礎蹲馬步，走通職場第一個關卡。
4. 沒有通過歷練，下一個工作仍有第一個關卡，現在不過，以後過不了，這輩子資訊底層就玩不完了。需要克服的不只工作還有精神、信心、身體，他是一體的，他就是您。
5. 祝福您。
