匿名2021/8/11
生產管理26-30歲

思考未來職涯發展?安逸的工作是好的嗎?

我目前已經有工作四年經驗
但在同一崗位上擔任生物管
從一畢業就在同一間公司待
也累積不少經驗有自己的想法
但在想這個位置該不該繼續做
因為現在才26歲有時有點迷茫
怕太安逸的工作會讓人墮落

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回答 6

吳菀婷 Tiffany

暫不公開 人力資源管理師2021/8/11

您好

其實依每個人的個性不同,對待自己的職涯方式也會不逕相同。
當你有居安思危的想法時,可以同時關注看看外面的業界發展,或是參加一些座談會,可能都會讓自己的想法更多元化。以下為我自身的分享

1. 參加與工作相關的講座與社團,與前輩交流可以獲得很多資訊
2. 參加公司或其他機構的相關教育訓練,累積能量
3. 自我進修深造(念研究所或在職進修短期課程)
4. 利用職涯診所,分享自己的經驗給其他人,累積善的循環

以上4點分享,是我自己本身有在實踐的,很常在習慣的環境待久就無法在進步了(溫水煮青蛙),我也是有被煮一陣子,某天突然覺得燙了才跳開XD

簡而言之,抱持著『不想被取代的心態』而去學習,並時時審視自己。才能體現出自己本身的價值所在,當機會來臨時就可以當仁不讓的好好把握~共勉之~

若妳覺得這次的回答對妳有所幫助,結束後,希望妳可以在104感謝寄活動,簡單分享心得,讓更多人來使用職涯診所的服務哦~ https://event.beagiver.104.com.tw/thanks/edit?

吳欣鴻

前國中數學教師 製造課長軟體工程師2021/8/11

您才26歲很年輕,我自己快30歲才唸研究所就感覺吃不消,工作也是經驗一種,因此我跟一般生觀點常常不同,因為被外面操練過了,業界就是得時時進修,否則沒競爭力隨時會被淘汰,有主管職就積極爭取成敗都是好的經驗值.

Jeff Hung

104 職涯診所 Giver 2021/8/11

您好,
您說的我完全贊同,太安逸會讓人容易墮落,但問題來了,該怎麼辦呢?
我的建議是:

👉一、挑戰自己,設定兩年之內升為課長,所以除了自己的工作外,要開始學習管人,管更多的工作的知識和眼光。

👉二、找相關行業更大更先進的公司,挑戰自己生管的能力,所以會有更多新的東西進入,讓自己能更成長。

👉三、到外面上上課,參加一些社群團體,看看別人是怎麼做生管的,以便增加自己的視野。

以上意見供參考、加油💪!

Well

某集團公司 專案負責人2021/8/11

安逸的工作是不好,安逸又迷茫的時候就是出去面試的時候。試試投些自己想要的職缺,面試幾回就知道了。

郭淳淳

104職涯診所 外商前台灣區總裁2021/8/11

Hi, 您好
您自我的評估,工作了四年累積不少經驗有自己的想法。如果對現在公司的經營管理與市場策略還是很喜歡,也願意再挑戰更高的職位。建議您準備好自己未來職涯發展計劃,找一個適當的機會和主管談談自己的想法並且了解公司對於您的工作期待規劃為何。
反之,您可以尋求外部的機會!

林同德

煌鋼金屬_東碩資訊_智翔科技_春源鋼鐵等公司現已退休 副總經理_廠長等職務2021/8/16

一.若有意走工廠管理這塊,會建議你從生物管[輪調]到[1.生產製造 2.工程/IE 3.品管]等職務
二.多爭取[外訓/內訓]的機會,當然,自我成長更是重要
三.年輕時多學多做多創造績效,以增加自我價值自我才能,豐富履歷的內容

以上供你參考,望有助益

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