目前在做TV面板的科技公司（台商） 擔任PM的角色

主管對您不錯，但是您的向上管理不太好。只要您做的比主管好，幾次之後主管就會放手的。

您好，今年三月才從國外業務轉PM，不到半年又要再轉職。
以HR的觀點來說：
1.感覺對PM適應不良，不適合做PM
2.穩定性非常差
3.面談過後覺得乏善可陳
現職是一個好不容易才獲得的PM機會，自己也知道基礎不好，應該想辦法去補足。主管其實是用心良苦讓您從助理的工作做起，得靠您用心，才有辦法愈學愈多。如果主管不是用心良苦，您可能已經被資遣了。
外語只是工具，您欠缺的是謙虛向學、用心溝通，把自己歸零才有辦法在這份工作學到更多。以上供您參考，謝謝🙏

您好，
目前看起來業務工作是您的專長，所以找業務基本上應該沒有問題。
但是PM的經驗顯然不足，所以要主動積極，深入了解PM的一些技巧，學習完成專案所需要的一些管理上的技巧，主動積極非常重要，而不要等著人來教，要不斷的和專案成員溝通；等有個一兩年經驗以後，想要再到別的公司機會就會比較大，加油💪！