職缺關閉的相關問題？

1. 在星期一面試然後星期五大概5-6點職缺關閉，都沒收到任何通知是不是代表已經被刷掉了…還是說有可能是錄取等下禮拜一通知。
2. 面試過程面試者總是期望有好消息，因此對公司的任何舉動，會想背後的目的，這是人情之常。
3. 平常心，應該是此時的心態，職缺關閉有諸多可能，有目標人選，徵召暫緩，主管指示，重開新職缺，組織縮編，人資請假，不知是哪一種。
4. 平常心，持續投遞履歷。
5. 祝福您。

當作沒錄取，持續找其他工作會比較好。

好，
再多的假設都有可能，但是也都不重要，有就有，沒有就沒有，都是既定的事實了，重點是不需要等待，繼續尋找下一個可能，以上分享，加油💪！

什麼都有可能，但要作最糟的打算，不能幻想有美好的明天在等待著你，繼續求職直到拿到正式書面通知，才是最好的結果。
每間公司都有自己的考量，因素百百種，決不要妄加臆測。才是正確的求職心態。

您好，
看完描述可能性有很多，但職缺關閉代表已找到合適人選，可能是你，可能是別人。若我是你，週一若還沒消息，週二可電郵或是電話詢問是否還有機會。若沒有機會代表對方也找到合適的人選，就不用等待繼續找其他工作。但如果面試完承諾會給消息或是答覆，卻沒有做到的公司，也不太建議加入，可能企業文化不是那麼完善。提供您參考！

您好，每間公司做法不同。依我過去做HR的經驗，確定人選報到的當天早上便會將職缺關閉。因為曾經遇過報到前一天確認說會來，報到當天卻未出現，所以就一律確定在報到時關閉職缺。以上供您參考，謝謝🙏

回答:都不一定，
可能已經在目前人選中做選擇。
或是待補。
或是沒上。

不過您這邊的作法必須是要繼續面試。
因為機會不等人。

有可能公司內部還沒決定，或是已經有請到人了。
建議您可以同時積極找其他的職缺來應徵，或許有更好、更適合您的職缺正在等著您喔~
祝您早日找到適合的工作。
祝您早日找