匿名2022/7/5

未填公司未填職務31-35歲

特殊請假需求是否該在面試先提出?

個人因之前動刀過,所以目前每月須請假半天至一天,請問這樣狀況該在面試新工作時就提出需求,還是等拿到offer再與主管詳細說明呢?謝謝大家

回答 4觀看 1477
回答 4

您好:
個人認為坦承是上策!
畢竟我們找工作不是僅僅只要過一個歷程,是希望可以長久做下來的,先說明原委,彼此理解也得以接受,這才不會落一個虛委意思表示,或刻意隱瞞不揭露,如果真的因此不被錄用,也只能說謝謝!拿到offer再告知,公司會有種被欺騙的感覺。入職後更辛苦的!
以上供參。祝您早日康復!工作順利!

1人拍手・
1人肯定

您好,
應徵的主要目的就是拿到 offer,所以要盡量集中在和工作相關的技能、專業、團隊合作精神和個性上面去加以闡述,免得失去了焦點,加油?!

你好 日安:

1. 先拿到offer。(但自己要多久才能康復,保重)
2. 請將回診特別安排再六~日,不影響正常工時上班。

以上給你參考

等拿到offer再與主管詳細說明或是他們主動問你有沒有需要請假再說

問題沒被解決嗎?邀請GIVER來回答!
找不到想看的內容嗎?

大家都在搜

發問
發問