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轉換跑道？缺乏自信？
今年38歲，專科畢業，待在食品製造相關業品保兼任總務六年，公司穩定發展，年終比中南部小企業算可以，只有皇親帝國才能升任。半年前開始因工作壓力大，造成在工作時個性很極端。裝死的人永遠可以逃脫困難的工作，只有醒著的人得做裝死人的工作無法逃離。當皇親帝國邀功時，努力工作的人卻還被主管白瞪眼。在主管眼裡，我是個知識不足，只知其然、不知所以然的人。最近主管幫來半年的同事加薪，加完後的薪水與我不相上下，其實自己很灰心，獨立完成工作、努力的一切，卻好比不上證照。對於目前的工作熱忱早已逝去⋯⋯曾經有換個方式去對待工作。但因無法發聲、無法有個人意見，少了團隊精神、合作默契的人，不想讓精神衰弱下去，最後我選擇放棄。
想轉換跑道，增加收入。深怕工作不好找，對於沒有技能及證照的自己缺乏自信。
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1. 38歲專科畢業，食品製造相關業品保兼任總務六年，努力工作的人卻還被主管白瞪眼，最近主管幫來半年的同事加薪，加完後的薪水與我不相上下，不想讓精神衰弱下去，最後我選擇放棄想轉換跑道增加收入，對於沒有技能及證照的自己缺乏自信。
2. 今年是牛年，牛是任勞任怨再怎麼拖磨都能使命必達，可是人非牛，人對不平的對待不會視若無睹，不會無怨無悔的接受，所以最後的選擇就是放棄離開。
3. 六年的風雨就讓他過去，至少您有食品製造相關業品保兼任總務經驗，選擇品保或者總務職缺投遞履歷，分別寫兩分履歷自傳一分投品保一分投總務。
4. 沒有技能及證照的自己缺乏自信，這句話從現在開始消失，有專業品保專長，對自己在食品廠工作有全然的信心，就是用這樣的態度面對面試。
5. 祝福您。
您好，有時透過投遞職缺、面試，您才會知道自己是否有競爭力，或是有哪些不足之處。透過職缺的描述，看自己還缺什麼技能、證照，找機會去補起來。透過面試去了解自己與市場所需差異在哪，才有改進的機會。不要在還沒去做之前就先投降，一切要試了才會知道。以上供您參考，謝謝！
讀你的前半段，感覺你對工作的待遇還是可以接受的，但跟新人比較後，你的抱怨才比較明顯顯現出來....至於你提到主管給你的評語，知識不足.....等等，這裡或許是你該認真思考的部分，為何你給主管的印象是如此? 哪裡沒有做好，導致主管的評價不高? 如果你有改善的空間，先試試看，之後觀察主管是否改觀....如果是主管個人因素，就算你如何改善都喚不回他對你的印象，那麼待下去也只是種折磨，不如換個工作環境吧，但現在有疫情干擾就業市場，建議你別馬上辭工作，最好是邊上班邊找工作，找到新工作後再辭職，以上建議~
