- 未填公司未填職務26-30歲
想要年後到職，現在開始投履歷會太早嗎
對於現在的工作已經到了一個瓶頸，很希望明年可以轉換工作，開始一個新的職位，這是我目前的大目標。但有點卡在一個不確定的時間點，不知道現在是否是投遞履歷的最適合的時機。
我的工作很有挑戰性，每天都需要應對各種壓力和截止期限。很希望能在新職位中找到更好的平衡，同時有更多的機會發揮我的專業。但也覺得都到年底了，現實面考量，應該要等到年終比較實際，也希望履歷經過整年度的統整可以更完整。
想問問有經驗的前輩們，現在開始投履歷面試，壓年後到職ｏｋ嗎，還是要再等11月中後再開始比較適當？有點擔心現在面試跟主管說明年年後到職，會不會隔太久因此又喪失一些機會～
回答 13 則
每家公司發年終獎金資格和時間不同，有些是年底，有些是農曆年前。
建議最好獎金確定落袋再提離職，否則都有可能被調低獎金。
這時間的確有點尷尬，
建議可在履歷上註明最快可上班時間是農曆年後。
在公司看履歷找面談自己判斷是否能等到年後，願者上鉤。
若不註明，談完，錄取後才說抱歉要年後才能報到，
公司用人主管會感到不悅，浪費人家時間。
大約在一個月後出來職缺就會看到"可年後報到"。
以上建議供參考，祝 轉職順利!
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您好，一般來說，現有的職缺不太可能等待這麼長的時間，未知的職缺也不會先開放。
但是依據產業、工作性質的不同，可能會有所改變，以下幾點可以嘗試和觀察
1. 履歷表註明可到職的時間點
2. 職缺的時間（新的分店、計劃等）
3. 利用時間多暸解該產業、職務，累積專業和經歷，並利用人脈找尋合適機會。
7人拍手・
您好
現在投真得太早，大多數人要的是即戰力~~
所以您現在能做的就是多看職缺，更確定自己想要的、適合的會是甚麼~
還有很長的時間優化履歷，成為讓人一看就喜歡的履歷更重要!
祝福您
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