匿名2022/9/8
- 未填公司未填職務26-30歲
找不到工作方向怎麼辦？
大學讀國貿、英文系
做過大概快一年的「人資」，但很不喜歡一直重複做一樣的事，算請假、統計薪資⋯等。
後來做了「船務」工作不到半年，公司很缺人，薪水給非常大方，但依然一直坐辦公室，等客戶來信、文件上傳系統、核對內容⋯等，覺得很無聊。
要怎麼找下一份工作的方向呢？
想嘗試服務業、餐飲、幕後，又怕沒有辦法長久發展。
興趣是設計、藝術類，可是目前也沒有作品集可以投遞。
建議您可以嘗試先盤點自己的「優勢專長」及「生活需求」這兩方面優先著手。
如果過去這兩份工作都在短時間內無法對工作產生熱情，或許在求職的過程中您並沒有好好審視自己為何嘗試這些工作。（比如求職難易度、薪水高低等等原因）而過去您可以順利拿到這兩份性質完全不同的工作，也有可能雇主在招募的過程中發現您符合他們條件，而選擇了您。但最終您本身仍舊希望離開，這對雙方都浪費了彼此的寶貴時間和投入資源啊！
您盤點了自己的「喜歡」，卻無法得到敲門磚（比如設計的工作通常需要作品集或是相關技能），如果還能夠花時間再透過學習去補足這塊領域所需的技能，何嘗不可？如果盤點完自己「生活需求」需要一定程度收入，且具急迫性，那就為自己規劃好時程，怎樣為自己準備學費，及預計投入的時程。因為每個人的條件及背景都不同，沒有一定的做法，需要您自己花時間好好去思考。（也可以透過熟識自己的朋友或師長協助）
以上建議，祝您順利！
您好，
首先要讓您了解「人資」並不只有重複性的統計請假和薪資，人資還有挑戰性的工作，例如組織規劃、教育訓練、員工關係管理...等，也許可以嘗試更廣的職務內容。
您的背景是國貿、英文，若要學以致用，主要的出路為國外業務、國際行銷、採購、商品開發、物流運籌、出口報關、商貿會展，甚至跨境電商...等都可以。
如果您仍無法選擇，可以先了解自己的性格，做適性測驗 https://guide.104.com.tw/personality，讓系統協助您找到適合的職務，若非您的本科專業，可以再去進修學習第二專長，這樣的方式比較具體，避免茫然的猜測。
以上意見提供參考。
