匿名

2021/11/3
專案管理31-35歲

PM跟品保主管的抉擇?

請問各位前輩,我目前33歲男生,待業中。
目前錄取一份上櫃公司(傳產)的品保主管職,以及一份五金工具代理的PM,非常猶豫這兩份工作該如何抉擇!
薪資條件差不多,主要是想衡量職涯未來的發展性與適不適合。

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選擇工作多從幾個構面去考量可能會對你有所幫助,以下是我的建議:

1.發展性:您以前的工作經驗是品保或是PM呢?因為這兩個職位不能說工作上完全不同但差異性是頗大的,所以建議從適合您未來工作發展性較好的下手。舉例來說,若是過去為品保的職位,未來想要轉職PM,那麼五金PM的發展職涯可能會比較適合。
2.工作內容與環境: 實際的工作內容可能與JD上面寫的會有出入,需要多花時間做功課以及探聽實際情況,另外同事人好不好相處,上司是怎麼樣的人,個性與自己合不合這點對於持續地在一個職場發展也是非常重要的。非常建議花多點時間在上面做功課。
3.薪資福利: 需要與HR確認清楚公司的勞健保、每月薪資、三節獎金、固定分紅、業績獎金、團體獎金、生日獎金等等,每間公司都有不同的項目,甚至有些公司會有全勤獎金等,需要與上司跟HR多了解。
4.產業(產品)別: 該公司是處於黃昏產業還是成長產業? 有時候在一艘快要沉掉的船上再怎麼努力划,船終究都是會沉的。如果這產業是還有發展前景的,那麼就有工作成長的機會,若此產業或公司已經接近經營不善,或是接近被替代掉的產業,那麼再怎麼好的職位都要好好考慮。
5.興趣: 在職位上是否有興趣?對哪一間公司產品比較有熱情?做哪一項工作如果不考慮人的因素,哪一項比較不會累? 興趣與熱情是事業持續最主要的來源。
6.地點: 通勤時間要花2小時每天與15分鐘的比較,您會選擇哪一個?每天節省1小時以上的時間可以拿來進修,通勤時間無莫為巨大成本。另外還可考慮小孩接送地點等問題,此可以綜合考量

綜合以上建議可以給每個構面下個權重 例如說興趣是20% 薪資40%等,將兩個工作給評分,在乘上權重,就可以得出一個總分。簡單來說總分高的會比較適合你的。

若有更多的資訊,可以給予更詳細的建議。希望以上對你有幫助

如果覺得薪資條件差不多,就穩定安全的角度來說,當然是選規模大的公司。

1. 33歲男生,待業中。目前錄取一份上櫃公司(傳產)的品保主管職,以及一份五金工具代理的PM,非常猶豫這兩份工作該如何抉擇!薪資條件差不多,主要是想衡量職涯未來的發展性與適不適合。
2. 原工作機械設備製造修配業專案管理,所以五金工具代理的PM是走原有專長,但品保主管職是新的領域,先確認是否正確。
3. 未來的發展性,上櫃傳產公司組織健全,只要專長、能力、洞悉問題、解決問題得以發揮,未來的發展性強。
4. 適不適合,五金工具代理的PM初期較為適應,但當掌握品保主管職的要領,建立品保專長,具有雙專長品保與專案,對經營產業可跨前一步。
5. 祝福您。

您好,
建議選擇品保主管,對於職涯發展會比較有保障, 因為台灣在生產這一塊具有雄厚的根基,可以歷練主管的經驗,為將來中高階主管鋪路, 才會越走越廣,以上供參考,加油💪!

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