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匿名2020/3/19

未填公司未填職務未填年齡範圍

該怎麼從一般行政轉到人資或採購方面的工作

從大學畢業到現在大約8年多,工作經驗有客服人員1年,及7年多的行政人員,因想到自己不可能做行政一輩子,故想往專業性較高的工作發展,像是人資、採購的工作,但投遞皆無消息,請問我該怎麼做才能有機會找到這類的工作?去年7月離職,休息到過年,從2月開始找工作,都沒有好的結果。真的有點迷惘。

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行政領域很大, 在裡面有偏哪個方向?
你想做的事學校有學過, 或是有相關工作經驗?
挑履歷會看離職原因, 你應該在在職的時候投履歷會比較好,
如果想要儘快找的工作, 建議你要找七年相關的行政工作比較有機會.
現在要投一個完全沒做過的職務, 老闆的角度會用新人, 因為便宜聽話又好用.

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1. 找工作是以自己的專長就市場所需的專業人才,人資需具備人資的專業,採購需具備採購的專業,面試的機會才高。
2. 先整理7年行政資歷中與人資相關的領域,薪資、人員出缺勤、考核、訓練等,彙整在自傳中再行投遞人資職缺。
3. 再整理7年行政資歷中與採購相關的領域,供應商、原料庫存、庫存上下限、倉庫儲位等,彙整在自傳中再行投遞採購職缺。
4. 當然也可投遞老本行行政,避免待職太久。
5. 祝福您。

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