- 未填公司未填職務36-40歲
想換工作，但前幾份工作都做一年左右就轉職
在職中，在PCB上市櫃電子公司擔任MIS。
目前在這間公司任職約1.5年，但由於主管個性較與人起衝突，在我之前的同仁頻繁離職(離職率高，做不到半年，我這個年資已經算很資深)，雖然一開始非常不適應這位主管，但由於薪資較高，我還是努力想辦法適應，無奈產業與工作型態的關係，工作量實在是超出負荷(雖然現在比較適應，不過太累了)，所以萌生想換工作的念頭。
在29歲因覺得製程工程師前途渺茫，所以轉職資訊人員，先在金融業擔任駐點人員，後來換工作就一直不穩定，大約一年左右換一份工作。去過SI公司、運輸產業、與現在的PCB產業任職系統工程師與MIS。
近期拿到一間上市櫃券商offer。但距離家裡較遠(通勤約1.5小時，目前公司約10分鐘)、薪資少了20%、開銷也增加10%。
由於我一開始接觸金融業，也比較嚮往金融業，雖然知道自己頻繁換工作對職涯不是很好，不知道拿到這個機會要不要去試試看，還是先累積年資邊充實好自己(ex:考試)，但現職工作實在是很難有餘力再多學一些技能。
還請各位老師解惑，感激不盡。
您好，新工作薪資比現職低，開銷又增加，距離又遠，這個時間點有不離開就會影響到身心的理由嗎？如果沒有的話，以HR的觀點來說，您已經異動過於頻繁，穩定性不佳，所以才會一直沒有合適的機會找您面試。
建議等明年農曆年後，市場上開始有離職潮出現，屆時也近2年或2年再離開，會是比較合適的。以上供您參考，謝謝！
根據您的描述，您目前在的PCB上市櫃電子公司工作狀況並不理想，主管個性與人起衝突、工作量超出負荷，加上工作年資不穩定，因此萌生想換工作的念頭。
您最近拿到一間上市櫃券商的offer，但距離家裡較遠、薪資少了20%、開銷也增加10%。您對金融業有興趣，但又擔心頻繁換工作對職涯不利。
以下是您可以考慮的幾個因素：
**工作內容和職涯發展：**您是否對券商的工作內容有興趣？您是否認為券商的工作內容符合您的職涯目標？
**薪資和福利：**薪資和福利是影響工作選擇的重要因素之一。您是否願意接受較低的薪資和增加的開銷？
**工作地點：**通勤時間和地點也是需要考慮的因素。您是否願意接受較長的通勤時間？
**工作穩定性：**您是否擔心頻繁換工作會影響職涯穩定性？
如果您對券商的工作內容有興趣，並認為券商的工作內容符合您的職涯目標，那麼您可以考慮接受這份 offer。雖然薪資和福利不如目前的工作，但如果您對券商的工作內容有熱情，並願意付出努力，那麼您還是有機會在券商取得成功。
如果您對券商的工作內容沒有興趣，或者您擔心頻繁換工作會影響職涯穩定性，那麼您可以考慮先累積年資邊充實好自己。您可以利用目前的工作時間，提升自己的專業技能，或者考取相關證照，以增加自己的競爭力。等到您積累了一定的年資和經驗，再考慮是否要轉換跑道。
以下是一些建議給您參考：
**先了解券商的工作內容和職涯發展：**您可以透過網路搜尋、參加職涯講座或諮詢業界人士，了解券商的工作內容和職涯發展。
**與券商公司進行面試：**面試是了解公司和工作的好機會。您可以透過面試，了解券商公司的文化、工作內容和福利等資訊。
**與目前的主管或同事討論：**您可以與目前的主管或同事討論您的想法，聽取他們的建議。
祝您做出最適合自己的決定！
您好
轉換跑道著實要考慮許多，也恭喜有新的工作機會可以評估。轉換至資訊相關領域後，已有不同的經驗，可能要從現階段你的職涯目標來討論，對下一份工作你最重要的2-3個因素是什麼呢？
你有提到現職工作的負荷較高，也沒有餘力學習新的技能，確實上市櫃公司分工比較明確，反之論調跟專案的機會也比較多，加上過往有製程領域的經驗，是否有製程資訊整合類似的機會呢，另外你提到學習技能，除了工作之外，是否有機會利用假日的時間呢，若是新工作也高負荷，但學習技能這塊有其他配套方案嗎？
關於新工作機會，過去你有長時間通勤的經驗嗎？通勤方式是大眾運輸工具？轉乘的狀況如何？還是自行駕駛，若真的喜歡那份工作，有租屋的預算嗎？因為沒有現職工時的比較基準，所以列出一些要思考的因素，金融體系的產業，也有聽說部分有工時較長的情況，如果再搭配上通勤時間長，或許也可能造成負荷過大，這也需要評估。另外你有提到嚮往金融業，對於這個產業的族群屬性跟地理位置的聚集，雖有駐點經驗，以長期發展的考量，可能需要多了解一些。
整體來說，現有工作跟新機會的比較基準較不同，你也仍有迷惘的情況，或許新機會的優勢也不足以讓你義無反顧轉換。轉換工作頻率跟穩定度，每個面談人員的觀點都不同，建議回歸到轉換前(現職)工作上的學習、輪調與專案的機會，以及從主管身上的學習這些要件去評估。若確定選擇上市櫃券商，訂好工作目標跟任職時間的規劃，逐一完成過後再尋找不同金融業的機會，只是過程仍有需多未知數，這些就是要去克服的，以上是我的想法，謝謝。
