對於下一份工作的抉擇，未來工作走向該怎麼發展比較好？

你好
謝謝邀請回答
出社會的工作跟在學期間學的不一樣，我想這是很多人都遇到的問題，畢業後常會不知道自己想做什麼？或是工作好多年了，還在找自己的職場方向，也大有人在。

職涯上建議分階段來探索，這也是我在跟自己家中晚輩說的：
20多歲，多方嘗試，體驗不同的工作型態與內容，常換工作並沒有不好，只是要有目的性的換，每換一個工作要有所收穫才行，每換一個工作得要問自己，為什麼要換？下一份工作想做什麼？而我缺少了什麼技能？要如何短時間內學習？

30歲，已經累積了好幾年的職場經驗，得要從中找到自己的專長與特長，開始累積能力的時候~~~

同時，也不要放棄自己的另一個斜槓，多方發展，會是日後職涯發展的趨勢喔。

以上是一些小建議，提供參考🥰

1.應該是大環境造成的不安，所以每個工作的規劃，都會覺得有風險，而三心二意。
2.經濟會是你即刻面臨的問題。你需要「騎驢找馬」。在還沒有找到下一個理想的工作之前，目前有收入的工作不可以輕易辭掉。
3.喜歡什麼工作可以上網或104中有適性測試，幫助你找到適合從事的產業或工作。
4.不喜歡品保工程師或機械加工的工作，表示你可能無法做單調的工作。但是任何更高階的工作都是要從基層做上來的。例如：要做機械設計，可能要有機械結構、機械加工等實務經驗。當然，就算是基層做起，未來也會變成管理者或進入研發領域。
5.有些產業不一定是一條龍的項目，例如：有些紡織成衣廠或食品加工廠，他們就需要有機械或電氣專業的工程師，協助建立自動化生產線。而不是在某類機械產業裡，不是NC車工沖床磨床就是鉗工電焊等等，異業裡的專業有時候能夠學到不同產業的知識，也得到更多的尊重。
6.談到「前瞻性的工作」，其實每個工作都有前瞻性，但你要一直往前走，前瞻才會一直存在。如果站在原地，前瞻會被後來的人站在你的前面去，就變成沒前瞻了。
但是還是可以簡單的區分；
有前瞻的不容易被取代，隨著社會的發展，越來越需要更多的知識與技術。而沒前瞻的很容易就被取代，會被社會發展自然淘汰，知識會不用再升級。
結論：
1.職涯的前3年是磨練自己與探索自己強項的階段。
2.做得不想睡覺的工作就是你最喜歡的。每天上班前會偏頭痛的就是你最不喜歡的工作。
3.不要把所有憂慮的狀況都擺在一起，你沒辦法解決所有。把最關鍵的先解決再說。

以上，供你參考。