27歲待業，求職目標混亂

1 在投履歷的過程中，27歲待業，求職目標混亂，感受到史無前例的焦慮和恐慌，因此前來詢問。
2 焦慮和恐慌是因為知到要入職，但不知道入職方向，急病亂投醫的結果。所以重點在入職方向。
3 考量入職方向，以過去經歷、學科、專長、興趣為綜合考慮。
4 過去經歷，曾在一間動畫工作室工作了一年，期間也進修一些相關技能，也有學習3D動畫或遊戲的基礎知識，這是踏實的基礎，入職方向走3D動畫軟體製作、設計。
5 專長，資訊管理雜但不精，曾提升模型功力，但半途而廢，發現綁定和動作比較吃香，於是目標更改；接著發現整個流程在未來都可能被AI取代，那還要繼續練習嗎，要當然要，學會再進入OPENAI SORA，進入學習，您會是具體AI繪製動畫能力的關鍵人才。
6 目前在往製片/製片助理的方向去找，往您具備基礎的3D動畫，開始接觸學習SORA，職涯會走的順暢的。
7 祝福您，轉職順利。

不要因為一時的挫折而放棄對未來的希望。職涯發展是一個長期的過程，需要不斷的探索和調整。只要您願意付出努力，一定能夠找到適合自己的職涯道路。
如果因為待業期間產生經濟壓力，也可以考慮短期兼職工作至少能紓解生活上立即金錢的需求；再規劃足夠的求職時間探索其他職涯規劃可能。

針對您的困境，建議您從以下幾個方面著手：
1. 釐清職涯價值觀
職涯價值觀是指在職涯發展過程中，您所重視和追求的事物。釐清您的職涯價值觀，有助於您做出符合自身興趣和需求的職涯選擇。

2. 評估自身能力和優勢
除了職涯價值觀之外，您還需要對自身的強項和弱項進行客觀的評估。這有助於您找到適合自身能力和興趣的工作方向。

3. 探索不同職涯選項
在釐清職涯價值觀和評估自身能力的基礎上，您可以開始探索不同職涯選項。

4. 制定職涯規劃
在探索不同職涯選項之後，您需要根據自己的興趣、能力和價值觀，制定切合實際的職涯規劃。短期目標（1-3年）、中期目標（3-5年）、長期目標（5年以上）。

5. 尋求同儕或是和過去師長互動嘗試了解還有哪些發展可能

另外有一些有趣的測驗可以嘗試看看：
 https://guide.104.com.tw/interest/

 jobworld/department https://guide.104.com.tw/wow/

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