職缺內容只寫電洽應徵 無線上應徵請問該如何開頭敘訴要應徵？

當你只能以電話聯繫方式進行應徵時，以下是一些建議的開頭和應對方式：

1. 表達應徵意向：例如，"您好，我是[姓名]，我對貴公司刊登的行政人員職位非常感興趣，我想了解更多關於職位的細節和如何進一步進行應徵。"

2. 提問詢問：在表達你的應徵意向後，你可以開始提問關於該職位的疑問或補充資訊。詢問具體的職位詳情，例如工作職責、所需技能或學歷要求等。這樣不僅可以表現出你對職位的真誠關注，還可以幫助你更好地了解這份工作。

3. 語氣友善並尊重對方時間：在整個對話過程中，保持友善的態度並尊重對方的時間。如果對方提供了進一步的指導或要求，請耐心聆聽並確保理解。如果他們要求你提供履歷或其他文件，請詢問適合的提交方式。

最重要的是，保持自信並展現自己能為公司帶來的貢獻

就直接打電話去表明來意呀，說明一下你從哪看到徵人資訊、你是誰、聯絡資料，剩下就看對方怎麼說囉。

BTW是傳統產業嗎？刊登104不收履歷，好特別。

大多數的正規公司，
都不會要求求職者直接電洽，
（因為HR會覺得煩都煩死了，況且也沒看到你的履歷，不知道你是什麼背景的，能做什麼，更加不會讓你電洽）

所以，讓你電洽又不讓投遞履歷的公司，
基本上有可能就是一場騙局。

正規公司絕對絕對不會有這種要求。
提醒您求職要謹慎。