新公司面試離職原因如何回答?(應徵相同職位)

感謝邀請
1.工作內容嘗試：說您剛出社會，什麼原因進去，因為什麼覺得自己做不習慣，經家人討論後，因為您有xxxx經驗、證書等等，覺得想做會計。
2.交通距離過遠：老實說就好，超過一小時，期望可以找1小時內。
3.不確定您所謂工作負荷程度、內容，是常加班、加班很晚，若是可以說，若不是時間加班造成，可以不用講工作負荷。
4.工作無法上手壓力很大：不建議，這說什麼都會把打臉什麼，畢竟我們人資是結構式問題，所以你回什麼，我們接著問什麼。
所以建議1.2這兩點去做離職原因說明即可。祝福您

Q.請問關於工作無法上手壓力很大這點該怎麼潤飾比較好，誠實說的話給面試官觀感好像不太好...

A.可以誠實說，然後加上，你對新工作壓力大已經有認知，如有再有一次機會，你會在進入一份新工作，好好做好各種準備，虛心在最低打擾前輩的情況下請教前輩。

我換過近20份工作，每一次的新工作，前半年都是壓力異常，是常態，你初入社會不適應跳開難免的，下一次總是更好的，面對，通常是最好的做法。

您好，

"工作無法上手壓力大" 可以說：因為是第一份工作，自我要求較高，但反而無法適應，工作的負荷量大，沒有辦法及時消化，而且每天通勤要花很多時間，造成疲憊精神不能集中...讓自己陷入惡性循環...。

您要強調的是，經過自我調適之後，已經做好了準備，想信下一份工作必定會有好的表現。

以上意見提供參考。

1.想做會計：就把會計相關能力證明，如：學歷、證照等，再把第一份工作的體認也做一個整理，曾做過的不會白費。想像如果重來一次，你會怎麼做可以更得心應手。
2.通勤的確浪費時間，也消耗精力。可以跟面是官分享，因為第一份工作體認到財會工作的壓力與重要，而第一份工作的通勤時間過長，希望第二份工作可以所短通勤時間，讓時間與精力可以運用在工作上，幫助工作做得更佳的完善。
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