- 未填公司未填職務26-30歲
最近第一份工作很沮喪想轉職可以給我一點意見嗎？
1.中原大學化學工程學士
2.目前第一分工作，入職大約一個月。公司是做化學工程藥水的。平常的工作是去客戶端（工廠）處理製程的異常。
3.遇到的問題：公司只有我一個工程師，沒有前輩或同事可以發問。試用期每週又要考試跟報告，每天上班前都壓力很大，不知道該如何排解？最主要是我真的很不喜歡我的科系相關的工作？請問有什麼方法可以幫幫我嗎？謝謝！
您好
新人階段沒人帶訓的企業很多，這裡面存在企業各種不同的問題。您的問題我們一起從您提出的問題來思考解決的方法...
1. 您的主要工作是到客戶的工廠處理製程的異常
2. 您主修化學工程
3. 試用期間公司每週要您交報告及考試
4. 您真的很不喜歡化學工程相關科系的工作
我的思考點：沒有人帶訓，沒關係，
1). 我會嚐試先與客戶端的製程負責人交朋友：
每次到客戶的工廠裡時我會親切的、輕鬆沒壓力的與製程負責人聊聊天，然後在客戶允許的範圍內在產線製程的車間來回看看，藉以搜集製程期間他們覺得怪怪的、異常的狀況有哪些？並在他們允許的情況下帶回一些異常的照片，回公司研究。
2). 開啟寫工作日誌的習慣：
把異常狀況帶回公司，先將這次到客戶端處理異常的過程做一個工作日誌，將所搜集來的異常狀況按照各種類別記錄下來。我從MBA智庫找來的資料，示範如下：
A.計劃異常
B.物料異常
C.設備異常
D.品質異常
E.產品異常
F.水電異常
3). 找專家協助解答：
先行研究異常產生的可能原因，試著從大學所學的化學工程找老師詢問、或從主修課程的書籍、或上網google、或找尋相關免費資源的網站提出問題請專家或有經驗的人幫忙解答；若真沒有辦法解答時就抱著問題去問主管。
4). 將日誌整理成每週的報告：
每週的報告，我就會按照上述1).、2)、3) 所做的工作日誌來完成。剛開始寫的好與不好不重要，重要的是我有去執行這個動作，因為我對我自己負責任，我對我的工作負責任，我用我的方法自己訓練自己，換化成我個人的見解。
5). 每週按時提出報告與配合公司的考試
在試用期期間，我會先以這些週期性的考核標準逐步執行及配合，我相信主管會看，他們會看您的報告，再依照您的報告提出他們的疑問，因為這些報告我是自己親身體驗後寫出來的，我會知道自己要如何說明。
6). 虛心接受公司主管的指導
報告時放下自我、放下戒心，與主管謙虛地互動，若主管指導的方式有讓您學到東西，您就認真的接納下來。
7). 好好的接納第一份工作的洗禮
認真的做好這一份工作試用期，若都這樣努力以赴了，最後確認是不適合時，您再來思考從這些努力中有沒有發現自己的特質擅長做其他哪些工作，若不做化學工程相關的工作您還可以嚐試做其他什麼的工作
8). 每個興趣的養成，都是要經歷以上的過程，是需要嚐鮮、試煉、挫折、反思、內化、直到養成興趣。
就這樣吧，以上個人見解，提供參考！謝謝您的指定！
你好:
想轉職.....你想做甚麼?你能做甚麼?你有甚麼專長或能力可以做某一個工作嗎?
建議您可以先了解一下自己喜歡的產業以及自身能力適合的工作，可以在104的網站做做看職業適性測驗，會依照您的所學與人格特質幫您尋找適合的方向
https://guide.104.com.tw/personality
1. 化學工程學士，第一分工作，入職大約一個月。公司是做化學工程藥水的。平常的工作是去客戶端（工廠）處理製程的異常。每天上班前都壓力很大，不知道該如何排解？最主要是我真的很不喜歡我的科系相關的工作。
2. 化學工程學士在工廠擔任製程規劃工程師，9成的新鮮人會如魚得水，您是那少部分水土不服的。
3. 每週又要考試跟報告，就當作每週專題，蒐集、整理、消化、報告，跟在學校沒什麼不同，每次處理一個專題，解決一個問題，難到在校報告還要先問教授，不會吧。
4. 公司只有我一個工程師，展現工程師的素質，絕對很有成就感的。
5. 入職大約一個月，別急，一週一週掌握進度，紮實不求快，大三、大四在校學習的精神，放在工作中，處理製程的異常，考試跟報告，就是工作的一環，試著走過較為艱辛的職場新鮮人階段，過了，後面就順暢了。
6. 祝福您。
