- 未填公司未填職務26-30歲
面試要求提供前公司的薪資證明該如何回答
1.有一家公司要求面試提供前公司的薪資證明該怎麼辦？
2.本身是烘焙系畢業的，想找行政方面的工作，但是行政助理經驗只有3-4個月，該從哪個方向去尋找行政助理這類的工作，每個公司的行政助理工作內容都不同，不知道自己能不能勝任工作（上一家行政助理工作內容是操作ERP系統、核對生產工時、歸檔報表及更新報表）
您好，通常會要求提供薪資證明，是因為人資核薪需要參考前一份工作的薪資作為參考，來評估一個合理的待遇，之前職涯診所也有類似的問題，此篇文章整理了您想了解的原因以及處理方式，可以參考看看喔～
https://blog.104.com.tw/should-the-payslip-be-provided-to-the-new-company/
您好，
有薪資條就提供薪資條，沒有薪資條銀行的存摺影印薪資收入的部分就可以了。
有ERP的經驗就繼續找ERP的行政助理，慢慢轉向 IE 的工作, 會算每站的工時，生產的稼動力，甚至產能分配等等，做為下一個工作努力的目標，加油💪！
1. 有一家公司要求面試提供前公司的薪資證明該怎麼辦？本身是烘焙系畢業的，想找行政方面的工作，但是行政助理經驗只有3-4個月，該從哪個方向去尋找行政助理這類的工作，不知道自己能不能勝任工作。
2. 薪資證明影印薪資存摺內頁與薪資存摺封面，問題解決。
3. 就當新鮮人，邊工作邊學，別太擔心，專心工作。
4. 已有行政助理工作，找行政職缺，沒有問題的。
5. 祝福您。
1.是否提供薪資證明，要看企業的目的為何？也要視您本身意願（個資法及就服法規定），若企業是作為核敘薪資之參考時，您如果面試時有填寫期望待遇，實際上不需提供薪資證明。若薪資證明係確認是否就業與否，企業應該跟您索取的應為離職證明書或投保證明，提供薪資證明的需求為零。
2.行政助理的工作基本上屬於新鮮人的工作範疇，只要您表現出企圖心及熱忱，相信不論科系為何，轉職皆很容易。
以上供您參考，謝謝。
