最近2、3個工作都未滿一年，該如何在履歷上說明

原則上，一年以下的都拉掉，連著三個都是，那就留倒數兩個。簡言之，職場現實，你的遭遇、面試人不在意的，履歷跟面試都只是看你合不合那份缺，所以。把履歷化個妝必要的。

若有面試，對方順著時間線發現斷層，你就"簡單"實答原因。

再者，這種時間線的扣分是很牌面的，所以，就是用、你很適合這份職缺，補強，在自我推薦信裡，關鍵性的論述，職缺所述的內容，你斟酌對應舉證，你的本職學能都相當匹配。

您好，經了解過您的問題後，有幾點建議如下請參閱。

1. 近期的履歷都過短
您需要先做好心理準備，一定會影響到公司對您的觀感，所以在履歷中可以簡單請處說明自己離職的原因，但要注意離職原因不要有猜測或攻擊前公司的描述(例如：因為他們要我簽名，我覺得可能會被賣掉)，避免求職公司認為您是將問題歸給前公司，反而影響到對您的觀感。

2. 當初面試洽談時無提到或後來新增的不合理工作內容而離職
此部分需要提醒您的是，在工作中還是會有很高機會，被另外派工作的狀況，而且面試官可能也要試探的問您說，如果之後有分配其他工作給您，您會怎麼辦? 所以要事先想好合適的說法，避免讓面試官誤會您是會挑工作的人，那就不好了。

3. 因為您的工作行業很多元化，面試官可能也會擔心您的專業度，所以在履歷中還是要標示出您表現較好的事蹟或是擁有的專業能力，吸引面試官的住意，才能夠提高面試及錄取的機會。

以上幾點建議希望能夠解答您的問題，也祝您能夠順利找到想要的工作。