勞檢時可申訴或提問嗎?

可以的。當勞動檢查人員欲逕以現有不利證據或證詞記載違法事實於會談紀錄表時，陪同檢查人員簽名後，應於意見欄表達異議，以免被視為自認。例如「該同仁有無加班之事實，仍待確認…」，以便將來提起行政救濟。