面試當天才通知有二面是常態嗎

1.有二面機會代表你通過一面是件好事
2.有多次面試流程的公司是選才慎重有制度
3.透過與不同主管面試可以瞭解領導風格
4.藉由多次面試評估未來是否適合加入團隊

您好，每個公司、主管的流程不盡相同，這時候也是表現自我能力和應對的時候，可以適時詢問面試相關事項，之後就職需要具備的能力事務等等，展現加入團隊的決心。

您好，

有二次面試是常態沒有錯。

首次面試是由人資單位進行，二次面試由部門主管進行。若是關鍵職務，可能會有第三次面試，由公司高層或老闆親自面試。

不管須經過幾次面試，都是公司可決定的，求職者只能依據要求

有些公司比較講求效率，一面二面會在當天結束，但有些公司可能會需要再另行通知時間，這就要看公司作業程序了。

以上意見提供參考。

您好:
1、當天面試的時候才告知會有二面（一面只有人資到場，二面才會是部門主管親自面試），想請問這是業界的常態嗎？
這是非常正常的，只是有些公司會在一面前告知，有些會在一面時告知，因為一面不錯才會給二面主管面試，要不然一面不ok就再見收到遺珠函囉!

2、如果二面完之後又被告知還有三面，豈不是很痛苦XDD
可以理解面試的等待及焦慮等等，而您是應屆畢業生，基本上來說應該不會有三面，一般來講，中高階主管才會有三面，但也不排除你也會有三面，只是機會非常之少

3、找工作，不管幾面都是必須要配合，當然你也可以拒絕!這是你的權利!

祝福順利

會有二面應該是你一面通過囉！
以我身為主管多年面試的經驗，有多次面試代表公司選才謹慎是很好的事，而透過與不同主管面試的機會能瞭解未來共事領導的風格，也可做為你是否能適應團隊的參考。

你好：

建議收到面試通知時可以主動詢問面試流程？共幾關？面試主管有誰？有沒有筆試？......等，亦可先掌握預作準備。
對方會認為你重視面試機會，不會覺得怎樣。

就好比考試前先瞭解考題，是非、選擇還是申論題，筆試外有術科嗎....等相關問題。

希望以上資訊有幫助到你，祝福你。