- 未填公司未填職務26-30歲
想請一個月去準備考試衝刺該怎麼跟老闆提起？
老闆知道我去上補習班準備考試，也很支持，加上回顧以往事務所的工作量，請假的月份是事務所淡季，加上我自己的帳務也差不多完成，但還有一些零星的工作還沒完成，如果跟老闆提想請假一個月做最後的準備，老闆會不會覺得我這樣做對他們來說很不好？
我自己是有想大概用以下內容去跟他提：
「老闆，因為我11月要考試，我想請10月16日到10月31日加上11月1日到11月5日跟11月16-17日，我會在請假前把7-8月的帳儘量做完，我預計只會兩家的客戶不會完成，因為他們資料比較多，11月我知道是營業稅期間禁休，可我觀察過通常月初客戶資料都不太會寄出，我第二個禮拜就會回來上班，等營業稅結束我再兩天看書，之後就可以恢復正常，我去的圖書館也是在公司後面而已，如果有急事我也可以馬上回來處理，不知道老闆可不可以準假？」
以上是我目前想到，但實際去說不知道會不會說的吱吱嗚嗚⋯
請問你們有什麼建議嗎？謝謝。
您好
你很棒 ,會先擬好草稿 ,把要說的話理一理 ,這是沒有問題的 ,個人覺得 ,不管怎麼寫 ,我覺得都很好 ,只要順順的能說出來就好 ,應該沒有什麼大問題 ,如你的敘述 ,你都有跟你的老闆提前告知 ,老闆也支持你 ,你也有把各項業務做好分配 ,這也不是突襲式的就匆忙的提出來 ,所以問題應該不大 ,但要建議的是 ,還是要再提早跟老闆說 ,要依公司規定請假 ,或是依公司規定看怎麼處理 ,並當面跟老闆確定各項業務的進度和交接或代理人 ,最好有白紙黑字 ,老闆很忙 ,他也好盡早安排 ,大家有白紙黑字或有紀錄 ,這樣也有依循而不會發生誤會 ,也許你以為老闆知道也清楚了 ,但老闆卻不這麼認為(老闆要記得事情太多了) ,如果能早點確定你自己心裡也放下一塊大石(你更可以好好準備考試) ,以上提供你參考 ,祝福你.
目前看來您已做好了時間規劃，也跟老闆提前打過招呼，建議可將目前方案與老闆討論，但也要先想清楚如果老闆有其他的想法，您是否也有可以討論的空間呢？如果可以做到這樣程度的心理準備，相信將會是一個理性溝通的場面。祝您順利！
