想要轉職行銷業，但面試下來很常碰壁？

沒有經驗要如何開始做行銷工作
你的問題感覺是在問這個

基本上工作就是一個方向
找不限經驗的職缺
能夠徵沒經驗的行銷職缺
一種是公司有分工有訓練
沒經驗來也可以帶你

一種是剛開始要做行銷的
公司自己也不太懂

至於哪種比較好要看人
看你是喜歡有人帶
還是喜歡自己摸索嘗試的

但就算是不需要經驗
面試的時候其實也還是很競爭
因為沒有經驗但想進行銷的人很多

要怎樣在還沒有行銷工作經驗之前就先有行銷經驗？
你可以先開始累積自己的作品
既然你已經開始接觸和學習行銷
應該會發現行銷這東西就算沒有正職也很多可以做的事情

例如可以經營自己臉書或 IG
用你學到的文案和作圖技巧
例如可以經營自己的部落格
還能安裝 GA
你立刻就可以開始實際應用你上的 GA 課

也可以自己開始試著辦一些小活動
執行一些小專案

這些都是作品
也都是經驗
同時對應你上過的那些課
就可以產出你自己的行銷論述

有論述有作品
不管是寫在履歷上
或是面試時聊到
都是很加分的東西

Hi 給認真工作想轉職的妳:
相信妳必然是有接觸過行銷 才會考慮要轉職
目前104和微軟有舉辦一個 無行銷背景，如何入行？微軟行銷團隊給建議
建議妳去諮詢看看喔! 相信會有具體的建議:
https://resume-clinic.104.com.tw/?utm_source=104&utm_medium=web_blackbar_tool

您好，
行銷最主要的工作是計劃把產品透過管道行銷出去，所以要熟一樣產品，以及這個產品的市場、競爭、價格、行銷管道等等，弄清楚以後再去應徵這個產品的行銷工作，機會就很大了，加油💪！

您好，您的年紀還很輕，完全無經驗轉職行銷職類非常有機會，而且看您的敘述，您有利用閒暇時間加強行銷相關知能，這點非常值得鼓勵與讚許，因此是否可以順利找到工作，就取決於您的履歷與面試準備，以下幾點建議請參考：
1.搜尋理想職缺、詳閱JD條件要求
可以先上104找一些您覺得不錯的職缺，觀察一下JD都在寫什麼，了解一下行銷職類的工作內容與人格特質要求。
2.重新審視自己與職缺條件符合度
大致了解行銷職類的條件要求後，再來就條列式的比對自己過往有沒有類似經歷，例如客戶關係經營可能就和您在工廠與客戶互動的經驗有關，或許可以多加敘述一些內容；又或者數據分析，就可以提出您正在修GA課程。盤點出職缺所需條件並加強敘述自己過往經歷與這些條件有交集的部分，會讓用人主管／人資看到履歷時更能抓到重點。
3.用數字／作品集佐證自己的能力
記得在敘述各項能力時，能加上以往的一些成效讓人更明瞭您的程度，例如鞋子經您的品管良率平均是多少、客戶回簽率是多少、是否曾有社群操作經營的經驗，觸及跟粉絲成長有多少...等等。又或者，您在修習課程時有留下一些作品或專案，也可以把它整理起來當作附件，會比單純用文字敘述更有說服力。
4.知己知彼百戰百勝
到不同公司面試之前，記得先查一下公司的簡介、文化、發展願景以及該職缺正在進行的專案／活動，試著將這些內容和自己的經驗搭上關係，在面試中回答不經意提到，會讓人覺得您是有備而來的～

若有需要，也如同前面Giver建議，可以到履歷診療室做更仔細的履歷健診，祝福您！

想要轉職的話和行銷出身的人拼行銷技能是沒有勝算的，你必須要想辦法找出自己的可轉換技能然後重新包裝自己。想一下什麼樣的技能是行銷背景沒有但是貿易業務助理會有的，好比說銷量追蹤，庫存，品管以及維護廠商關係等等。

試想如果你是一個 account manager，轉換到行銷跑道之後能夠帶來的附加價值是什麼，你能不能因為更了解廠商的需求所以在建立行銷漏斗的時候能夠更精準的找到受眾，還是說你知道如何更有效率的把行銷到轉換的過程流程化來提昇轉換和留存。

重點是想辦法行銷自己，讓自己的轉換技能可以帶來附加價值，這樣老闆才會願意投資沒有行銷經驗的你來做行銷。

建議可以選擇持續在現有工作累積經驗並學習,坦白講1.5想要換更好的難度較大建議您可以考慮增加自己賣象,紡織行業很缺人尤其缺有相關經驗的,培養好語文實力/對產品產業認知/跟各個Tier打好關係對於未來都有幫助,可以搜尋看看很多紡織品牌都有在缺供應鏈相關助理人員,您算是適合哦有空可以試看看