- 未填公司未填職務46-50歲
要交屋核貸了卻遲遲找不到工作，中年轉職該轉換跑道嗎?
二專畢業後從事2-3年旅館業，之後轉戰製造業，5年日商業務，10年日商管理部(總務、財務部翻譯、資材課副課長)；去年中離職後因車禍事故休息了一年，今年夏天做了三個月的日文秘書，因為和主管同事處不來，覺得公司前景不好便離職。之後找到55K的日文業務，但又因公司所有的原物料都缺料，每天要做的事情就是和日本客戶道歉，欺騙他們各種原物料的交期延誤，用盡各種辦法拖延，公司的開發人員又一直無法處理各種各戶端的使用問題，感覺一直活在負面的環境下，因故求去。
適逢年底，儘管找了兩間日本人力仲介做過語言能力評估，對方也覺得我語言能力沒問題，但因我沒有理工科背景，所以竹科相關工作也無法推介給我，例如FAE客服工程師，我又自認為無法勝任業務開發工作，所以尋找的職缺侷限在內勤日文翻譯的職缺上，這類內勤職缺目前行情是30-35K，遠低過於我的希望薪資。
明年4-5月要交屋核貸了，手上的存款不多，如果等到年後應該會遇到薪資比較理想的職缺釋出，可是看著存款一直空燒心裡愈來愈不安，我想過兩條路:
1.轉職到餐飲服務業，應徵儲備幹部/店長，這樣可以拿到42-45K左右的薪資，但與我過去15年來的週休二日生態不同，也不是熟悉的辦公室，而是剛入社會時的服務業環境，讓我充滿了不安；唯一讓我想挑戰的，就是可以學習著如何管理店內員工，讓自己累積管理經驗
2.轉職到電子科技廠技術員，工時長加上輪班津貼，也可以拿到40K以上的薪資，可是以往擔任業務或是翻譯都是接觸管理階層的幹部、總經理，變成作業員、技術員，每天就是重複生產動作，我擔心自己會無法勝任
我是否該為了明年交屋核貸，先找一份40K以上的薪資，等到核貸以後，交屋搬家一切都穩定了，等到2022年底以後再重新思考下一步?可是我又不想把自己的履歷洗的很難看，日文是我的專長也是興趣，我還是想堅守在這個專長上，但金錢的現實壓力讓我沒有辦法慢慢等待機會...
我現在好徬徨，請問我該怎麼做?
1. 轉戰製造業，5年日商業務，5年日商管理部，日文業務，但又因公司所有的原物料都缺料，每天要做的事情就是和日本客戶道歉。明年4-5月要交屋核貸了，手上的存款不多。
2. 先盤點自己的專長，日文能力、日商業務，日商管理部，但自認為無法勝任業務開發工作。
3. 轉職到餐飲服務業，唯一的機會點，日式餐飲聯鎖公司儲備幹部/店長，應用日文、管理專長。
4. 您找工作沒有太大問題，避開人力仲介，自己投遞履歷，挑出100家目標公司，每天投3家，依您的條件，舊曆年後進入職場。
5. 電子科技廠技術員，不用考慮。
6. 兩線同步前進，日式餐飲聯鎖與日文業務，先取得offer，先就職，別挑。
7. 祝福您。
1. 轉職到餐飲服務業，應徵儲備幹部/店長，如果沒有餐飲業外場經驗，之前的工作又是辦公室的主管，餐飲業者一定會擔心 "彎不下腰"，"不能及時反應" 之類問題，畢竟餐飲業的客戶是三教九流都有。台灣餐飲人才嚴重過剩，你過去的工作經驗也不會給儲備幹部或店長職加分，競爭比你想像中激烈。日式餐飲連鎖業不會特別中意你，因為他們雖是日商，但工作是開發台灣業務，不需要會日語，而且公司只有主管或幕僚需要跟日本母公司打交道。
2. 轉職到電子科技廠技術員，同樣是一個 "人家願不願意用你" 的問題。台灣不缺年輕的肝，作業員又不是很知識密集的行業，所以你就要跟年輕人競爭，而且沒什麼相對優勢。但是如果你的問題在於房貸，那你根本沒有憂慮自己無法勝任的資格，只能先搶下來做再說。
3. 外語除了用在翻譯外，本身不是一種專長。"我會說XX語" 不會為你帶來工作機會，只有在你能用外語處理業務，製造，管理等相關問題的時候，才會變成專長。
4. 如果你認為履歷比較重要，不想被洗壞，那還是找跟日文有關的工作，不要太堅持薪水。
5. 不然的話，你去做餐飲業或技術員，但是你同時接案翻譯，將來履歷就寫 "日文翻譯--接案"，跟日商面試時就說你接很多案，工時跟全職一樣。
6. 你可能要考慮賣房子。付房貸的人本來就沒有裸辭的本錢，就算忍不下去現在的工作，也應該有下個工作才辭職。如果說找不到想要的工作，但是又怕履歷越搞越糟（確實有可能），把房子賣掉，先做內勤日文翻譯，等有其他更好工作機會，再找其他房子，也是個選項。
