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匿名2022/9/15

未填公司未填職務36-40歲

茫然的情況下…下一步該怎麼走?

大家好,我是龍華科技大學工業工程與管理系畢業,今年已35歲,今年二月底從事家樂福零售業。

進入該行業以後,發現自己和別人工作效率差了一大截,同事和主管還是很包容我,沒有辭退我讓我繼續工作,我也沒有竭盡自己所能,完成多少是多少,店內缺人,主管需要我不定時上班我也盡量配合,目前體重掉了10公斤,生活品質跟兼差打工的時數差不多,薪水沒有改變,因爲需要配合勞基法,所以只能修時數,但是薪水一直都很均衡。約3萬初左右。

六月時有和主管商談正職的職涯規劃,店長也有意讓我學習,但是已經到9月分了,我與主管之間雞同鴨講的溝通模式ㄧ再出現,店長也被我氣到腦神經有點衰弱,現在拒絕跟我溝通,都是透過同事傳達工作事項或是上班時間。

我已經開始學習算錢的工作,雖然機台也有別人碰,我只要算錢就會少錢,店長指名我只要算再少錢一律都自己賠,但是不是只有我一個人碰錢,我也意識到很不公平….但是我能力不足,之後就算算錢有少我也不敢跟其他同事要錢,因為我比他們效率差很多⋯⋯
家裡還有父母要養,目前又只有這樣的薪水,扣掉必要開銷沒亂花錢,薪水都是剛好攤平的,如果要再自己賠錢會沒錢生活…..

因為資質較差…把店當作是自己的店努力工作,我該放棄這份要轉正職的職涯嗎?還是另外找工作?
這樣前面的努力是不是白費了⋯⋯

我也問過自己想做的,也嘗試過不同的工作,但是都沒有頭緒,現在就是培養自己的習慣,閱讀和運動、寫感謝的話激勵自己,打算存錢去上課進修自己,但是每個月一再的攤平薪資,還在想如何才能存到錢?我該怎麼辦?

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您好,

建議還是不要急著換工作,而是要改自己的習慣,也就是把每一件事情都想清楚,做徹底。

就像算錢的事情,回家把各式各樣不同面額的紙幣、銅板等等一個一個認識清楚,熟到只要看到顏色就知道面額大小,然後自己做一個帳冊,把帳冊加減乘除幾次,看看每次是不是都一樣,這樣「每天練習」,就「熟能生巧」了。

其他的工作也一樣,用筆記把過程詳詳細細寫清楚,然後回家的時候不斷地複習,意思就是培養自己對事情的「敏感度」和「精確度」,而且只集中在幾個重要的工作上就可以了,先不要求多,以上供參考,加油!

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您好:

幾點整理如下:

1.今年二月底進入家樂福,發現自己和別人工作效率差了一大截:
零售業很辛苦,尤其是在現場管理,除了收銀、顧客服務、現場整備、存貨管理、整齊維護...等等,除了營運上需要注意的事情很多以外,步調也很快。對於不熟悉該產業特性的夥伴,的確需要花一點時間去學習、融入,建議您再多給自己一點時間。

2.雖然機台也有別人碰,我只要算錢就會少錢:
這部分除了要求、訓練自己加強細心以外,看是否能在每次交班時,就清點金額,人心難測,除了各交接班失誤短收以外,也不能排除是否有人為的「蓄意」。

3.該放棄這份要轉正職的職涯嗎:
因為現在才半年,個人認為目前還言之過早,目前會有這樣的想法,很大概率是因為受目前挫折感所影響,每個人的特質與長才不一樣,適合的工作也不同,建議再觀察一段時間,同步也思考自己喜歡做什麼(特質)以及能夠做什麼(能力),接著才是規劃要往哪個產業發展?要做什麼?

祝福您一切順心順利

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我也是工管系畢業,這個系教的就是工作效率,對照你開頭提的是工作效率差了一大截。
工作要略高薪,基本上就是本職學能要能對上,要不就是走高風險找不到人做的那種,所以首先,你的學歷能力要能對上,對照下同事的做法,請同事喝個咖啡 教你訣竅。
再者,也可能是你跟工作不對盤,但你已35,打掉重練風險略高,會接受35歲新人的,就我的掃描範圍只想到房仲,40歲以下都還行領個五萬半年的讓你入行。
承前分析,接受職場現實,花個咖啡錢給幾位同事幫幫你,或是短期可行。

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