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想在過年後找工作?春節9天這樣安排,讓你比競爭者更具優勢!

春節是上班族少數擁有較長假期的時刻,無論是對早有轉職計畫,或是還感到迷茫的上班族而言,都是一段沉澱與準備的好時機。本文將探討如何有效利用過年期間進行轉職準備,並提供具體建議,幫助求職者在新的一年順利找到理想好工作。

文/《104職場力

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開始準備轉職事項前:反思、決定是否過年後找工作

如果還在猶豫要不要換工作,在這段遠離辦公室的期間,可以先評估自己內心的狀態、工作的滿意度,以及轉職的必要性。

究竟只是職業倦怠還是非換不可

「心累」跟「心寒」需要的解方不同,先釐清內心怎麼想,才不會做出衝動、後悔的選擇。不妨用以下這些方式進行評估:

★ 對現在的工作滿意度如何?

針對目前工作仔細思考,包含:

  • 是否滿意現在薪資?薪資是否還有成長空間?同行的薪水區間為何?自己的薪資水平是否處於合理範圍內?
  • 工作環境是否讓你感到愉快?如果不愉快,具體是哪些因素造成的?是否有辦法改善這些因素(例如與同事溝通、調整工作內容等)?
  • 目前的工作是否提供足夠的成長機會?在現有工作中是否能學習新技能或知識?

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★ 如果有新的轉機,是否願意繼續留在原公司?

針對不滿之處,如果獲得改善,是否還願意留下?這有助於判別轉職的必要性。例如:

  • 重新分配工作內容,解決工作量過多的問題。
  • 轉換職務項目、學習新技能,增進成長動力。
  • 轉調部門,進入不同團隊,改善人際關係。

陪你做好轉職準備!《104職場力》轉職評估指南:

★ 綜合過往轉職經驗與自身能力,轉職是解方嗎?

  • 過往是否因為類似問題轉職?轉職後問題是否得到改善?
  • 從轉職到上工,哪些事情是自己最大阻礙?這些因素是否增加轉職成本?
  • 想跳到條件更好的公司,個人還缺乏哪些能力?

如果過去也因為相同問題轉職,可能要思考一下方向的正確性,也許有些問題到哪裡都存在,要調適的是心態,那麼是不是要因此轉換跑道、從零開始,可得謹慎評估。

如果透過以上方式還是搖擺不定,無法決斷,那可以嘗試最簡單的方法:在這幾天完全放空、放鬆心情,開工前關注自己回崗位的反應,也許剎那之間就有答案了!

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可以透過SWOT分析表了解目前自己與工作的優劣。


確定過年後找工作:擬好計畫、善用時間

倘若心意已決,這份工作是一刻也待不下去了,開工後就想遞辭呈,甚至搶在年前提離職/裸辭的求職者,接下來一定要好好利用時間做足以下準備:

1. 研究產業與市場趨勢

「深入研究目標產業和市場趨勢」不僅能幫助大家了解行業現狀,還能預測該行業未來的發展方向。

具體的做法可「收集該行業的白皮書、薪資報告」等,這些報告通常包含市場規模、增長預測和主要競爭者分析。另外也可以「查閱政府機構或行業協會發布的統計數據和研究報告」,了解相關產業的發展趨勢和政策影響。

如果有該行業的相關講座或研討會的線上回顧,也可以利用假期看完,獲取行業資訊之餘,也了解各行業的佼佼者怎麼分析局勢、有沒有可以學習或擴展人脈的好機會;同時根據市場需求和個人興趣,篩選出合適的培訓課程或認證,以提升自身技能與競爭力。

2. 更新履歷與作品集

如果平時沒有更新履歷的習慣,突然要回首這段時間的所學與成果,其實是項巨大工程,除了依照過往履歷格式新增最新的工作經驗之外,也要確保版面的簡潔明瞭,清晰易讀的內容才能讓HR快速抓住重點。

技能的部分,可以根據公司的職缺描述或是業界常見說法,找出與自己高度相關的關鍵字並展開描述(誠實舉出具體事項、量化結果、強調與新職位相關的經驗),這樣系統進行匹配時才不會成為漏網之魚。另外也建議補上軟性技能,例如溝通能力、問題解決能力、團隊合作經驗等,並清楚解釋自己想轉換跑道的理由,這些內容都能成為加分項。

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推薦參考:104個人品牌- 找工作的履歷範本,線上作品集

整理作品集時,建議挑選出最能代表個人能力和風格的作品,並附上該作品所達成的具體成果;統整時建議避免設計太複雜的資料夾結構、保持清晰界面,利用線上平台(如GitHub或個人網站)建立數位作品集,方便潛在雇主查看。

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3. 刷職缺與建立人脈

不少企業年前會釋出一波職缺,可以積極使用104求職平台APP找工作,看看目前市場需要哪些技能的人才,也可以花點時間研究感興趣的企業,讓求職方向更聚焦,例如:

  • 在搜尋框中多查詢幾個與目標職位相關的關鍵字,以提高找到合適職缺的機率。
  • 利用網站提供的篩選功能,如地區、薪資範圍、工作性質等,縮小範圍提升精準度。
  • 透過地圖定位和交通工具、通勤時間,快速找到離家近工作,省去奔波勞累!
  • 找到感興趣、產業相似的公司,研究其文化、營利模式和工作性質是否符合期待。

更多104精選【工作機會】整理資訊,都在《104職場力

除了投履歷,可以和好久不見的朋友相聚聊聊,交換一下各產業的情報,也可以釋出你正在尋找新工作的意圖,告知希望轉職的領域或職位,讓朋友幫忙留意;若得知某家公司有開放合適的職缺,可以主動詢問曾經合作過的同事或朋友,看他們是否有內推機制及意願。

把握各個機會,搭著年節的好運,也許很快就可以順利轉職。

4. 模擬面試與準備自我介紹

面試最可怕的就是怯場,大量的練習有助於減緩緊張,而春節到處拜訪走春其實是很好的訓練機會,不妨試著跟不熟的長輩閒聊,從中訓練以下技能:

  • 練習聆聽,快速組織對方提供的資訊,並從對話中抓出重點回應或切入討論。
  • 練習讓每一次回應(包含點頭、微笑等肢體語言)都能大方得體的展現。
  • 面對讓自己不太舒服的話題,練習如何委婉結束,或帶往對自己有利的方向。
  • 對話過程中,試著找出眼神接觸最舒服的落點,例如眉心或鼻樑上方。
  • 遇到意見相左時,練習怎麼用對方聽得懂的語句進行溝通、說服。
  • 適度包裝自己的能力與成果,讓對方能感受你的技能點與重要性。

經過這樣的練習,不僅能訓練臨場反應、積攢經驗值,也能幫助在陌生親友面前留下好印象。

另外,春節相聚之時,不妨請教有經驗的長輩、同儕相關經驗,也可以找信任的親友進行模擬面試,透過大家腦力激盪、針對面試表現的回饋,找出自己的優勢、改善劣勢;如有幫忙錄影,可反覆觀看影片,注意自己的肢體語言、語速和表情,調整成讓別人覺得舒適的說話方式。

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可以把自己練習面試的經過錄影下來,觀察有無需要改進的點,讓過年後找工作更順利。


準備年後轉職的心情調適:積極正面、勇往直前

在過年期間,當周圍的人都在享受假期、團聚和慶祝時,自己卻選擇專注於轉職面試的準備,可能會感到孤獨和焦慮,有這些心情其實都很正常,但可以透過一些方法調整和改善。

心態擺正,當成一種穩賺不賠的投資

首先,接受這樣的心情,意識自己是正在為未來的職涯發展(或薪水、好環境、好人際)而努力,告訴自己這是一項積極的選擇,也是穩賺不賠的投資

而且當大家的新年新希望或計畫因假期而停滯,自己卻持續打造更美好的未來生活,這種積極正面的心態會讓人更有動力。

尋求支持、找到同溫層

就像有人一起追星會更有動力一樣,找到有意年後轉職的親友一起在這段時間努力,可以設定簡單但具體的目標,例如每天安排一定的時間刷職缺、練習面試問題或更新履歷,並透過社群平台分享新知、展現成果、相互勉勵,找到團體支持的力量。

設置小獎勵,讓過程變有趣

此外,不妨在完成每一項準備任務後,給自己一些小獎勵,比如打電動、追劇或吃點心,這樣能讓整個過程變得更有趣,也能幫助大家保持動力。

最後,記得適當休息和放鬆,無論是否在假期期間,都必須適度的排解壓力,即使開工後正式投入求職行列,也要空出時間放鬆心情,這樣才能保持良好的精神,以最佳狀態迎接即將到來的挑戰。

最後,勉勵那些擔心過年後找工作會來不及的大家:機會是留給準備好的人,只要踏出第一步,永遠都不嫌晚!


調查》您目前有轉職計畫嗎?

(共7題,完成投票可查看即時票選結果)

您近期是否有「轉職換工作」的打算呢?

如果考慮轉職,您預計會何時展開行動?

如有轉職機會,哪些「工作要素」會是您優先考量的?(可複選或自由填答)

如有機會,您會考慮「跨領域/職務」挑戰轉職嗎?

您通常會使用哪些求職工具來找工作?(可複選或自由填答)

距離您最近的一次轉職,大概是發生在多久之前呢?

延續前一題,您是在何種情況下選擇轉職?(可選「其他」填寫個人原因)

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