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你會把104履歷打開嗎？沒找工作也要「開放履歷」？3招秘技提升面試邀約率
你有打算轉職換工作嗎？想要讓自己的履歷獲得人資青睞、提升面試邀約，除了依照履歷自傳撰寫建議定期更新履歷內容，你是否有記得設定「履歷開放」呢？還有哪些方法可以提升履歷能見度，一起來看人資及職場前輩討論！
文／《104職場力》小編
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精心準備好履歷之後，要如何獲得人資青睞、提升面試邀約率？根據104人力銀行統計，「設定履歷開放」的求職者，公司邀約平均多6倍。求職找工作時，你是「打開履歷派」還是「關閉履歷派」，分別對求職有哪些好處？《104職場力》為你整理求職者及人資觀點，同時分享提升履歷能見度的小技巧！
- 打開履歷派：開放履歷讓公司查看、邀約，同時一邊投職缺找工作
- 關閉履歷派：只鎖定自己想去的公司，專心投遞心儀職缺
什麼是「履歷開放」？
完成履歷之後，可以在104人力銀行的「履歷開放設定」中調整開放設定，若選擇「開放公司查看」，可以提供104平台上的徵才公司搜尋，且公司可直接用E-mail或電話與你聯絡，公司邀約平均多6倍！
亦可開放「讓公司知道你曾來訪過」，當你瀏覽工作資訊時，未被封鎖的公司將會知道你來訪過，增加面試機會。
立即檢查 >> 履歷開放設定
大家會把104履歷設定「開放」嗎？
你會把104履歷打開，開放公司查看嗎？網路論壇上對於「開放履歷」的討論，大多是求職者收到與資歷不相符的罐頭面試邀約，也有求職者忍不住發問：「這些公司真的有好好看履歷嗎？還是亂槍打鳥？」、「有人打開履歷後遇到好公司或理想職缺聯絡嗎？」引起熱烈討論。
有人資現身回應：「我是軟體業人資，那些工作應該不會找人資篩履歷，應該就是廣發，但真的建議履歷開啟，因為我待過的好公司比起自己應徵的人更愛自己挑人！」也有求職過來人建議打開履歷：「有外商公司會主動找人，目前年收百萬的工作也是因為當初公司主動找上門也順利拿到offer的。」
不過也有網友認為「主動邀約亂槍打鳥的公司99%都雷」，不如選擇關閉履歷專心投遞想要的職缺。以下整理不同觀點的求職者討論：
| 疑問 | 開放履歷派 | 關閉履歷派 | |
|---|---|---|---|
| 1 | 開放履歷會狂收罐頭面試邀約？ | 求職者：「還是推薦打開，也許10封有9封都不是有興趣的，但就是那一封讓我得到了之前完全沒想過的公司和職位，詢問主管才知他剛好撈到我的履歷。」 | 求職者：「履歷公開很常收到罐頭面試邀約，不如履歷關閉自己找喜歡的職缺投履歷。」 |
| 2 | 主動邀約面試的公司都是雷缺？ | 求職者：「最近找實習，很多科技業大公司都會主動撈人才，我目前的offer也都是公司主動邀請來的，部分外商人資也會在104上面找人。」 | 求職者：「主動邀約亂槍打鳥的公司99%都雷」、「打開都超多電話，一半都是奇怪的」 |
| 3 | 開履歷後某些行業狂邀？ | 求職者：「有功能可以把不要的產業篩掉，公司就不會看到你的履歷」、「可以封鎖產業或公司，避免收到邀請」 | 求職者：「超多XX亂丟邀請…」、「收到一堆，尤其是OO…」 |
綜合討論，如果想要增加好工作主動找上門的機會，大多數求職者仍建議保持「履歷開放」！即使開放履歷可能會收到罐頭邀約，但可以拒絕或忽略邀約。也有過來人提到，有些公司比較不為人知，但其實蠻有發展前景、薪資待遇不錯，主動通知對彼此都是多一次機會。
另外也要提醒大家，如果發現主動邀約自己的職缺都與自己有興趣的職務落差過大，也可以回頭檢視履歷內容，看看是否有需要調整喔！
延伸閱讀：【履歷表範本】關鍵9招讓履歷脫穎而出、避開5大常見錯誤（履歷表免費下載）
開箱104徵才後台！3招提升你的公開履歷能見度
完成撰寫個人履歷、設定履歷開放之後，其實還有祕密求職訣竅。讓我們先從了解「企業會看到怎麼樣的資料」開始，藉此再來完善你的104履歷。現在就跟著《104職場力》小編一起來了解徵才後台吧！
企業平常是怎麼在104找到我們的履歷呢？
企業徵才是使用104人力銀行「招募管理」網站，後台有3種方法可以找到人才。
- 查詢人才：企業根據不同條件設定主動找尋人才
- 應徵履歷：求職者自己主動應徵工作，履歷就會跑到這個頁面
- 推薦履歷：由104直接推薦合適人選給企業挑選人才
3秘招提升你的開放履歷能見度
設定「開放履歷」後，主動查詢人才的企業就有機會搜尋到你！小編整理3個關鍵，讓企業更容易看見你的公開履歷：
- 符合度：與職務有關的關鍵字，包括「希望職稱（職務名稱）」。企業會用職務名稱、求才條件、技能條件…等來找符合需求的人才。因此寫履歷的時候，別忘了先看想應徵工作的求才條件，抓出希望職稱及關鍵字放進自己的履歷。
- 最近活動日：最近有求職活動（包括瀏覽／應徵／回覆工作）的最新人選。
- 履歷更新日：依履歷最新狀況篩選。也就是「求職者多久以前更新過履歷」，記得定期上My104會員中心更新履歷，然後點幾個有興趣的職位看一看，讓系統認定「你是正在找工作的人」！
【溫馨提醒】履歷「希望職稱」怎麼寫？
提醒大家，「希望職稱」建議具體寫出職務類別，盡量寫明確一點才能讓企業人資一目了然。若要填寫多項希望職務，專注於相關領域才不會讓人資感覺亂槍打鳥喔！
希望職稱範例：前端工程師、網頁設計師
希望職稱勿填：全職、兼職、工讀生、不拘
破解疑惑！104履歷開放問題總整理
看到這裡可以了解開放履歷的好處多多，如果你已經完成履歷，只差按下「開放」這一步，小編為你總整理關於「履歷開放」的相關疑問，幫你破解解惑！
問題1：我有兩份履歷，可以只開放其中一份履歷嗎？
回答：可以。於104人力銀行「履歷開放設定」的「開放公司查看」欄位中，可以單獨選擇要開放的履歷。
問題2：想開放履歷，但很怕收到罐頭邀請怎麼辦？
回答：於104人力銀行「履歷開放設定」的「開放公司查看」欄位中，可以於「產業設定」中設定包括保險產業／傳銷產業／殯葬服務業的開放選項，設定「開放／關閉／只能透過104發送E-mail聯絡我」，可以依據個人需求選擇。
問題3：在職找工作，如果開放履歷會被公司發現嗎？
回答：可前往104人力銀行「履歷開放設定」的「封鎖公司」頁面，輸入公司名稱關鍵字或公司統編，封鎖現職公司，避免公司看見你的公開履歷！被設定隱藏的公司將無法透過104人力銀行的機制搜尋您的履歷表。
問題4：開放履歷，但工作不方便接邀約電話怎麼辦？
回答：可於履歷聯絡方式標明希望以104站內訊息或E-mail聯絡為優先。也提醒大家記得檢查E-mail是否正確，才能收到聯絡唷！
問題5：關閉履歷，主動應徵工作的公司能看見我的履歷嗎？
回答：可以的！即使在104履歷開放設定選擇不開放，你主動應徵的公司或機構還是能看到你的完整履歷內容，由此判斷是否要邀約面試。
【溫馨提醒】就算沒有要找工作，還是建議更新履歷、開放履歷喔！
很多人都認為只有在找工作時才需要更新履歷表，其實「定期更新履歷」是完整紀錄個人職涯的最佳作法。每年年底可以趁著記憶猶新時回顧年度歷程，補足亮點，也可評估自己目前在市場的價值，為下一步職涯提前規劃。
就算目前沒有積極找工作的計畫，開放履歷也有下列好處：
1. 等待伯樂上門，增加更多可能性：即使暫無積極換工作的念頭，遇到有興趣的職缺仍可以多做研究或面試聊聊。
2. 保持與市場接軌，了解市場身價：可以觀察看看有哪些公司／職務會發面試邀約給自己，測試自己在市場的身價。
延伸閱讀：別等找工作才動筆！年底更新履歷原來有「這些好處」
【職場力調查】你會把104履歷打開嗎？
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求職面試別緊張，104職場力來幫你！
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