張寶琴2018/2/22

公司小團體多,該怎麼應對

我的主管喜歡用社群工具來討論各種事情,不管是公事還是喇塞,看起來雖是要營造快速及向心力,不過漸漸的,卻也另外拆分出職場小團體。大團體中你一言我一語通常就把正事洗版了,小團體則喜歡私下議論。

不想加入社群,或是沒加入的,好像就被邊緣化一樣。

想請問,職場中跟我遇到的情況一樣的是否很多?不想被社群淹沒的我該怎麼辦呢?

回答 2觀看 216
回答 2

已收到您的問題,敬請耐心等候回答,謝謝。

社群工具確實是現在很多主管喜歡使用的方式,快速直接而且不受時空限制。
大小團體在校園或職場,一直都是存在的,不需要太刻意加入或太在意別的團體,職場上大家還是獨立的個體,重點仍然專注在自己對團隊的貢獻。
現在科技發達,加入社群也能有很多方式可以管理,例如設定不主動出現訊息,您可以被動的定期上去看看有無重要資訊,
換個心境,當一個潛水成員可以低調觀察大家的溝通方式,也是一種好事與學習,並且可以維持較低程度的打擾,也算一種折衷。

問題沒被解決嗎?指定GIVER來回答!
你可能感興趣的問題
26-30歲

本人從事綠能界客服及品質改善三年,礙於學習上受限而進入職涯規 ...

  • 回答
  • 觀看422
26-30歲

薪水始終維持基本工資,但已29了,感覺每天重複一樣的事情,品 ...

  • 回答
  • 觀看288
26-30歲

我是私立大學外文系畢業,多益785(與外國人基本溝通沒問題) ...

  • 回答
    +3
  • 觀看288
26-30歲

1.中興碩士畢(經濟類科系),工作經驗為專任研究助理及目前現 ...

  • 回答
    +2
  • 觀看334
26-30歲

私立後段班大學畢業 在超市通路(全台連鎖)做了快3年 目前是 ...

  • 回答
    +1
  • 觀看227

熱門職務問題

找不到問題/Giver?快來搜尋看看!
大家都在搜:
發問發問