請問擔任上市上櫃公司的MIS/網管主管需要什麼樣的語言能力?

1.一般來說，除非外商或極尖端的大公司（有很多外籍同事或跨國據點），否則MIS的外語能力沒有特別要求。
2.即使有特別要求，你的多益成績夠用
3.資訊碩士，一般公司MiS不會用到，與其關注MIS主管，不如關注一下資訊產業的工程師或業務，前途比較開闊
4.上市櫃公司跟未上市櫃公司，差異在於他需不需要股票市場的資金挹注，我任職過的某家上市傳產，MIS主管是大學畢業，組長頭銜（比課長小一階）。我也任職過沒上市櫃的電子產品製造業，因為產品有驅動程式之類的問題，MIS的主管是由研發副總兼任
以上四點說明，結論是上市櫃/MIS/外語，這三者沒有必然關連

您好！很榮幸再次接收到指定回覆的邀請。

不過很遺憾地基本上 MIS 並非我的專長領域，
建議您吸取其他該產業功能等領域前輩建議；
預祝您能夠取得您希望的回覆，祝求職順利！

您好，

上市櫃的MIS/網管主管並沒有要求外語能力，當然如果您有這個優勢，會是加分的 !

重點會放在您的技術層面，也就是程式撰寫、資訊安全、或執行企業持續營運不中斷的維護工作。

目前您是碩一學生，建議您可以先找資訊相關類別的實習生，提前歷練，並與職場接軌。

以上意見提供參考。

嗨~你好!!
關於上市上櫃公司的MIS/網管 需要怎樣的語言能力 這個問題

我分享幾個我會做得的事情，讓你參考：
1,搜尋這家企業的職務需求，從職務需求中去了解工作上比須具備的能力。上市上櫃公司的職務需求一般都會明確地列出。需要證照上的分數或是需要有哪些工作經驗能力。

2,搜尋這家企業的業務項目，以及業務地域的範疇。因為這是潛在需求，如果有一天我需要跟著公司的高層或是業務一起去分公司拜訪或是客戶端~我將會到當地跟對方會議溝通甚至是生活。
如果公司的主要業務範疇在歐洲~可能就不只英文能力了!!

3,在面試的時候會提出詢問，了解自己還有哪些可以學習進步的空間。除了了解企業對於這個職務的需求之外，還可以表現出自我求上進的態度。

以上提供你做為面試前的資料搜尋準備，
希望你可以順利進入上市上櫃公司擔任MIS/網管職務。

您好:
1、首先，你要要看上市上櫃公司的MIS/網管主管對語言是否有要求，有些語言是基本考試，有通過才會確定是否邀約面試?
2、可以去人力銀行看上市上櫃公司的MIS/網管主管職缺上面是否有備註需要語言這一項目，但有些是會在邀約面試告知有與語言測驗或者是面試當下才會知道有語言測驗
3、目前擁有多益金色證書865分，說/寫:150/150 3.目前為國立大學研究所資訊類科碩士一年級生，繼續保持，但也必須要提醒您，語言只是職場工具之一，除非是一定要用到語言的工作，要不然大部分是屬於加分的狀態，多一個語言多了解一個世界也為自己職涯增添更多的機會。
4、想要找上市上櫃公司的MIS/網管主管或其他公司同樣的工作，請還是專注在提升上市上櫃公司的MIS/網管主管需要的工作能力為優先，可以在人力銀行刊登的上市上櫃公司的MIS/網管主管職缺中看到需要的工作能力與其他條件，這是比語言更重要的需要加強的項目

加油!

Heyyy 謝謝邀請指定協助~

看企業性質而定吧！外商、台資還是陸資，跟上市上櫃無關....

此崗位基本可能是要對研發系統框架、對接端口或資安方面等專業術語要求~

不過，會多種語言，是加分項唷~

求職者您好，我是專業的英文老師Apple。

首先，擔任上市上櫃公司的MIS/網管主管通常需要具備良好的英文能力，因為許多技術文件、軟體界面和溝通通常都是使用英文。此外，MIS/網管主管需要與來自不同國家或地區的客戶或供應商進行溝通，因此跨文化溝通能力也是相當重要的。有機會的話也可以多接觸在MIS/網管主管這個職位上的前輩，了解他們在工作中需要的英文能力和跨文化溝通技巧，可以更有針對性地提高自己的英文能力。

此外，多益金色證書已經是相當優秀的英文能力證照，可以展現您的英文能力。建議您可以著手準備托福和雅思證照，往更高階英文邁進。或是學習第二第三語言也可以增加自己的競爭力。例如，了解中文、日文、韓文等語言，可以幫助您更好地與亞洲客戶和供應商進行溝通和合作。

我是Apple，你的英文履歷好朋友。
祝福您，順利找到夢想的自己。