還未三十的我覺得該找一份有未來發展性的工作

Hi 朋友您好
謝謝指定回答。新年初思考工作值得肯定！因為「工作的發展性正是懂得發展的人走出來的」，先歸納您的資訊：

一、瞭解自己的優勢：年近30，有日文能力與基本職場經驗，能發展的很多。
二、刪去感性的干擾：如果曾打算到日本工作，那就算現在選擇台灣北部，南部老家應不致成為求職限制。
三、接受階段性事實：轉職者在新領域的前2~3年打基礎，薪資稍低是正常的。

綜合前述，現在「重新思考工作的性質，到發展最好的地區工作，並設計每3~5年的職場目標」才是重點！

「不知道下一份工作該往哪裡走」其實是『需要蒐集更多資訊才能判斷』。建議您先研究要求日文的各種職缺並主動投遞、面試有興趣的工作，多方瞭解再決定！在北部歷練一陣子再回中南部無妨，如果您未來想回南部，請設定回南部的年紀，提早3~5年規劃回鄉路徑即可。

可參考下列平台查找「日文、台灣」職缺
104、mynavi-taiwan、tw.indeed、careerjet.tw

求職說難不難，說簡單又不容易，但答案一定在自己身上！別人的話永遠比不上自己親身經歷，市場夯的永遠撐不過自己的天命，把握每次轉型的機會，勇敢成為理想的自己，加油！

1. 日文系畢業，現任長榮航太外包人員快兩年了，打算今年到日本當飯店業卻受疫情影響，電子業夯有點考慮要去當賣肝作業員，但是感覺買個兩年健康就會出問題，日商也大多分佈在北部，但是老家在南部。
2. 在104首頁打入日文選擇台南高雄跑出338個職缺，可以針對職缺職務準備履歷自傳，分別投遞。
3. 屬於日文業務的職缺，您可將長榮航太外包人員的工作經驗，包裹成業務相關經歷，強調日文能力足可勝任國外業務助理職缺，並表達對業務的熱忱，在南部走業務發展路線。
4. 當然您也可以選擇走作業員，但那是業務助理走不通時的第二選擇。另外，2021年南部科學園區有相當的投資擴廠案件，除人力銀行外，可偶爾至科學園區管理局走動，可查看最新園區的人力需求，也許可以發覺適當的職缺。
5. 祝福您。