近期投遞了許多家公司 但沒人找我面試？

1. 有什麼因素一定要在年後就離職了嗎？如果沒有迫切的原因，請先冷靜下來，不要提出辭呈。
2. 您已經有16到17年的相關經驗，相信在
Logistics 相關的職務上已經非常熟悉。您投遞到業界一些公司的職務如果仍然在這個範疇裡面，有可能並不是公司擔心您在工作上面無法勝任的問題。
3. 您在這個領域裡面是否有一些熟悉的朋友？會建議您將想要轉職的訊息告訴朋友，請他們幫您引薦工作，這樣成功的機率會比較多些。
4. 不可否認的，現在職場上對於超過40歲的年齡層會有所顧慮，普遍在職場上需求年齡下降，除非是到非常高階，甚至於年紀在高階層面來說，也都會希望45歲以下。這是一個比較難改變的事實，了解之後心裡比較有個底。
5. 如果在現在的公司工作上面仍能有些突破或學習，或是做職務上的輪調或轉換，也有可能留在現在的職務上面會比較安全些。
6. 也會建議您跟上下游廠商保持良好關係，當合作廠商了解您的能力，有時候新的工作機會將會是從協力廠商提供的。但是和協力廠商的關係也必須拿捏恰當，才不會衍生其他不必要的問題。
7. 建議您重新思考是否必須轉換工作，但是現實的因素仍必須仔細考量，共勉之。

「幾家」加大為「幾十家」至「幾百家」，自我推薦信上，想辦法一秒展現[勝任]。
年過40、面試率會抖降，前年也有一38歲人反應投了3000多次才錄取。
這類提問在職涯診所這，每幾天就是出現，也可斟酌參考過往問答。
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