匿名2022/8/2
- 未填公司未填職務21-25歲
醫美師1年，面試為什麼都沒上？
1.醫美一年，半年待業中（因為休養身體，大學打工五年）
自我介紹：您好，我是楊佩穎，萬能科技大學畢業妝品系，在學時在肯德基打工，擔任訓練員一職，在過程中發現自己熱愛教學，教學的方式與人不同，用簡單的話讓他們更快上手。醫美是我第一份正職工作，我非常喜歡醫美，個性外向、愛與人聊天，能在與客人的聊天中學到溝通
在上一份醫美做什麼工作內容？
業績？團績？怎麽抽成？
優缺點？
環境如何
妳對未來的打算
見習？
還有什麼想問的？
回答 3 則
因為就您敘述的您大學畢業工作一年之後休息半年，其實HR想問的就是確定如果錄取您，您會不會做不久就離職，所以會藉著問您幾個問題來確定：
1. 上個工作的離職原因?
2. 休息期間做什麼?
3. 找工作的方向?
4. 未來3~5年的規劃?
沒有一個HR會錄取一位穩定性不高，做不久就離職，他/她又要重新再找人。
所以您只要把上述幾個問題回答好讓HR信服，我覺得就會錄取。
您好:
面試後沒有被錄取的原因很多?例如你的穿著、年齡、工作穩定度、待業期間長短、住家距公司遠近面試過程的狀況、問題回答，過去工作內容符合度、人資及面試主管的評分、面試主管的用人喜好、主觀感受，再相對比較，你面試的那個時間裡面，其他求職者...最後企業會選出，比較適合他們公司的人選
這是你被問到的問題嗎?這些都沒有標準答案?
主要是要看你說的跟你的寫的是否有符合?回答是否有條理?從你的回答中，去找他們公司要的人選，預期誰會比較適合或者誰可能會待比較久?薪資要求...等等然後再確定錄取誰?
您好，
醫美師的工作重點在「醫和美」，所以建議要把面試的主軸集中在<u>比別人做的更好</u>的醫療、保養的技術，以及設備、保養品的熟悉和認知，這些如果能有更優秀的表現，才能脫穎而出，雀屏中選，加油?！
問題沒被解決嗎？邀請GIVER來回答！