同事不好相處每天都很不開心的上班，該放棄嗎

如果是主管也站在老鳥這邊呢?

如附圖紫線，若該職位已進入經驗高原期，再發展/成長有限，則可換。

您好，經了解過您的問題後，給予幾點建議如下。

① 工作雖然忙碌，但還是努力認真的把業務完成，以為可以長久的這樣過日子
✍🏻 您的工作方式是工廠中許多人選擇的做法，對於工作認真負責，用心完成公司的交代任務，同時希望工作能夠平安穩定，這是公司主管很喜歡的工作態度。

② 但與同事相處不來，經常被老鳥大小聲使喚，上班上的很不開心
✍🏻 在公司中會遇到各式各樣的人，其中一定也會遇到一些不好相處的人，以個人的經驗來說，很多老鳥也會仗著自己資深，就欺負資淺的同仁多做事，這部分會建議您要設定底限，選擇反應給單位的主管去處理，如同第一點提到的，您都是公司重要的夥伴，只要是老鳥不合理的工作要求，相信主管還是會幫您處理的。

③ 在職場工作，常常會遇到很多工作不合理的地方，除了正面看待是加強自己的能力外，同樣也要透過外部主管的力量去牽制，避免對方認為您並不在意，反而越來越過份，最後反而變成認真工作的同仁離職，任意使喚的老鳥卻得勢，相信這是主管與公司都不願意看到的狀況。

👍 以上幾點是個人工作經驗的分享，希望能夠解答您的問題，願您能順利降低問題的發生頻率與程度，祝好運。