哪個行業比較能保障未來?

餐飲業者公司的條件狀況落差很大
，在應徴前可以多搜尋有興趣的公司狀況，也有不錯的公司但相對職缺有可能應徴競爭大一點。鼓勵可以思考三年、五年自己想要什麼，如果對於餐飲仍有興趣也不一定要放棄，只是選的職務內容就要思考是否是自己可以學習的。另外餐飲業基層跟管理職在薪資確實也比較大，所以要培養自己的能力。若對餐飲興趣其實還好，那找找自己的第二專長或興趣，25歲還很年輕，轉職並沒有想的那麼難，難在自己還沒想好要做什麼。所以也可以考慮先去嚐試別的行業，不喜歡跳回餐飲也可以（至少你還有餐飲資歷)。加油！！

自身的能力才能保障你的未來，專業領域在餐飲，除了專業知識、技術，亦可持續精進管理、教育訓練等其他才能，往更好的企業發展。閒暇之餘，也須自我學習成長，無論哪個領域，學的都是自己的本事，讓自己本身創造價值，有興趣的產業、職務，做好功課和評估，就去嘗試，你慢慢會找到自己的目標，是要以興趣、薪資、工作內容、未來發展等等，哪個面向和優先順序為主。

您好，每個行業都會遇到起起伏伏，應該沒有某一個行業能真正保障未來。若真的有（或許公職可以算），您是否能進入或能否待到退休，都可能是問題。這問題應該回到您身上，找出一個願意付出心力且不斷精進的工作，會比選擇行業重要。以上供您參考，謝謝🙏

提問者您好:
1.餐飲系畢業且已在餐飲業服務二年的經驗,能否將大學四年的學業與二年的實務經驗轉換成正向能量,試著尋找有品牌穩定度高的餐飲公司的職缺,利用自身學以致用的優勢繼續在餐飲業磨練,在職業生涯的過程中,能夠在同一個行業領域訓練自己更加精進,更充實經歷,不斷的積累餐飲業不論內外場實力與技能,應該是很好的職涯規劃.
2.再者,如果餐飲業不是您想深耕的行業,轉行轉職對您來說更沒有設限了,25歲的您當然可以給自己更多的時間與機會選擇且嚐試更多元的工作增加歷練,不論是從中學習職場處事待人接物或者增加自身技能這些歷練將會有助於拓展您在職場路途上的寬廣度,做中學亦或先設定有興趣的課程學習再轉職都是您可以考慮的選項,當您做了決定,請您也要有承擔路程中種種考驗的勇氣方能成就自己.
以上分享,謝謝!

您好，
建議您先要先瞭解您本身有興趣的產業及工作類型，在有興趣的領域及專業長期發展。任何產業都有薪資福利不健全的，在到職前可以先蒐集公司資訊，與公司人資確認薪資結構及福利制度，另外，也可以選擇重視員工培訓的企業，讓自己工作中能持續學習成長，以上提供您參考。
最後，25歲的您還年輕，轉職也不晚，最重要的是確認自己目標，充實自己、持續前進，加油!!

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您好：
首先，請給您自己一個大大的擁抱，因為永遠不要覺得改變「太晚了」
針對您的發問以下我概略性的做些心得分享，
1. 保障的未來
- 沒有一個行業可以完全保障未來，同時請您思考「要怎麼做去保障(掌握)您的未來」。
2. 產業結構
- 再來，本人自24年前至今皆未聽說餐飲業沒落，且目前在全台(甚至全世界)的餐飲業還是佔很大的比例，只是說型態有變而已；
- 目前的型態更多老闆會仰賴所謂的科技，包含飯店的自助櫃檯、迴轉壽司的點餐機、甚至早餐店都開始引進掃掃QR Code代替人工點餐作業，我有寫一篇文章您也可以參考並留言討論  https://reurl.cc/lQ1Q8A
3. 我的未來不是夢：
- 相信您已經做了很多評估(測驗)去看自己適合做啥產業，但仍未找到一個方向所以上來發問，現在，請想像一下您正在進行一場叫做「人生」的遊戲，只是您對於抽到的角色、技能點、關卡地圖感到迷惑，那倒不如先好好靜下心來去面對自己。
- 我蠻推薦您可以看看一本叫做「做自己生命的設計師」，一本可以慢慢地引導您人生及抉擇時的好書。如果沒空看書，那花個半小時去聽聽名人-張修修的分享吧(我很推薦去追蹤他的頻道):
 https://youtu.be/4jtasKjBLeo?si=4nTWj3JjtbRChKng
4. 創造價值：
- 不論在哪一行，都記得要創造(看見)自己的價值，所以先問問自己您這兩年創造(培養)了甚麼價值？像是取得GOOGLE評論的滿意度？可以比其他同事更有效率的完成工作？代理主管去管理團隊？協助團隊完成階段性目標？
- 我本身在餐旅業服務了16年，將近40歲才離開該產業，所以其實25歲換產業一點也不晚。
5. 工作環境：
- 依照您所述的內容，我還是私心建議您去找有規模的公司，至少有勞基法以及相關的升遷考核制度；然後在那一間公司好好學習並展現主動積極，好為自己的將來奠定基礎。

加油，希望您這場「人生」遊戲，可以擊敗很多不同的BOSS+闖關不同有趣的地圖，最後創造精彩佳績，