- 未填公司未填職務26-30歲
派駐工作履歷撰寫問題
請問我如果由 A 公司被派駐到 B 公司上班，但每天上班都是進去 B 公司，A 公司從來沒有進去過，請問我在履歷上面該如何撰寫這個經歷，B 公司是比較知名的公司，寫在履歷上面會比較有競爭力，Ａ公司比較不知名。
目前聽過履歷上寫 A 公司及 B 公司的人都有，支持寫 A 公司的人普遍認為勞保上面寫哪一間公司，就該寫哪一間公司，支持寫 B 公司的人，以外商派遣來舉例，像是微軟實習生，履歷上面都會寫微軟，但其實他們都是由萬寶華派駐的。
希望有大大來為我解惑～
您好，我建議複雜的事簡單寫，您的工作經歷在B公司，如果亮點也是在B公司的話，履歷就只要寫B公司（派遣），再列舉工作成就，離職理由就可以寫：派遣結束或合約到期。 因為是派遣，大家都可以接受短期，也不會多問為何只做半年（舉例）。A公司是哪間公司不重要，面試時有問再回答，誰知道A公司是不是名列他們的黑名單中。
1 問題摘要：
提問者詢問在派駐工作經驗中，如何在履歷上適切地描述情況，當A公司被派駐到B公司上班，但只在B公司工作，而A公司從未進入。
2 您應該根據實際情況來撰寫履歷，以下是具體建議：
3 若您認為A公司的名聲在市場上較不知名，但您實際工作地點是B公司，建議在履歷中以B公司作為主要的工作地點描述。在職位部分標明您的職位，例如"派駐於B公司的職稱"。
4 如果您想強調A公司的法律關聯或是雇傭形式，可以在工作描述中提到您是A公司的員工，但每天在B公司工作。這有助於清晰說明您的雇傭關係。
5 在履歷中強調您在B公司的實際工作內容、成就和貢獻，以展示您的專業能力，這樣更能吸引招聘者的關注。
6 若您的工作經驗類似於外商派遣的情況，您可以參考類似案例，但仍需遵循您自身的工作情況來撰寫履歷。
7 祝福您在撰寫履歷和求職過程中順利取得成功，找到理想的工作機會。希望這些建議對您有所幫助。
您好，
履歷表中重視的是您的工作經歷和貢獻實績，以展現個人優勢和亮點。由哪一家派駐的並非關鍵。
例如，您實際上是在B公司上班，就敘述在B公司的職務內容、工作歷練、和貢獻的成果，最好能夠量化。
面試的時候，可以再做補充說明是由A公司派駐，所以勞健保資料是在A投保的，這樣就可以了，沒有欺騙，也是據實以報。
所以請不需要為此事糾結，最重要的就是要誠信正直。
以上意見提供參考。
