匿名2022/8/9

未填公司未填職務26-30歲

更換工作,但以前沒有做過的,不知是否可行

1.學歷高職
2.在餐飲行業工作6年左右,目前因對服務業倦怠。
想去嘗試做行政助理、資料輸入人員
願意學習,但擔心沒有行政經驗,不會被錄取或是無人指導教導工作內容操作
有想好最後計畫,都不行的話就去當作業包裝員。
目前工作學習到基本上整間店的營業資訊、流程,點貨、叫貨、結帳(含當班交班結帳作業)、處理客訴或問題、內外場工作。
請問有什麼建議嗎?

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先別擔心這麼多,直接投履歷看看

在投遞履歷前,可以先做好以下功課

1. 將人力銀行上,有興趣應徵的職缺工作內容看過,是否有你目前需要加強的技能?

例:資料輸入人員,應該都會要求中打/英打速度,你有達到基本要求嗎?若沒有可以好好給自己一段時間練習,之後去考個中打/英打證照,增加你在應徵方面的競爭力

2. 修改履歷。想想你過去的經驗,有沒有什麼優勢可以讓你展現在履歷上,成為亮點?
例:行政助理常常需要做內部溝通協調,你過去6年進行客訴處理或內外場工作的經驗,就是你與他人不同的優勢展現,可以在自傳裡強調

3. 功課做好、技能充實好、履歷也弄好後,可以到履歷診療室請Givers給予你意見

再來就是大膽的投遞履歷囉!還沒行動前,不要想著做不到或失敗怎麼辦,放膽做就是了 :)

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假如是我在幫公司找內勤行政人員,

如果我錄取了一個新人,
他的品性和工作實力都達標,

可是新人做一陣子,
覺得工作內容太沉悶 以後學不到新東西 可能沒有升遷 ...

就 又想裸辭了...

我覺得就對
用人主管 人資
還有當初用心教導新人的前輩老鳥,
很不好意思!

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可以先盤點看看從以前到現在你具備的行政能力,然後與你現在想要應徵的行政職務需求能力相比較,可以初步判斷適不適任以及需要加強的部分

另外可以先思考看看對服務業倦怠的原因,避免轉職之後也因為差不多的因素而又感到徬徨

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您好,
以下是我的個人建議:
1. 因您的學經歷不是很充足的情況下, 投遞履歷表時建議找規模小型公司
作為累積實務經驗的鍊石。
2. 履歷表的自傳裡加入每一工段工作您為在飲料店帶來的效應和成果,如
果可以的話,最好有在單調的工作流程中,您優化工作流程所帶來的時
間成本與成效。
3. 行政助理必須具效率,謹慎,樂於助人,抗壓等特質,您在自傳中可簡
要敘述您的個人特質。

最後祝您求職順利!!

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