
- 無工作經驗26-30歲
薪資保密條款合理嗎?
上禮拜三去應徵冷氣學徒,公司有20人規模。在面試後,公司要求先簽一張薪資保密條款,條款寫:第一次討論薪資罰3千元,第二次談論革職處分,想請教各位,我該簽嗎?

回答 1 則
您好,經了解過您的問題,既然是公司的規定,如果您有想要錄取的話,保密條款勢必就需要簽名,並且遵守上面的規定。
只是您要小心的是,當您簽了這份條款後,有時候在工作中,同事可能會無意間提問您的薪水,到時可能會遇到講了怕扣錢,不講又會被同事認為是您太吝嗇,最好還是想一下當遇到時該怎麼應對,才不會增加您工作中的無形壓力。
以上是個人的經驗分享,希望能夠幫上您的忙。
1人拍手
問題沒被解決嗎?邀請GIVER來回答!