- 未填公司未填職務31-35歲
剛從澳洲打工度假回來,一年的空白經歷該寫上去嗎？
1.剛從澳洲打工度假回來,一年的空白經歷該寫上去嗎？
2.如果需要寫上去，在澳洲打工度假期間有陸續接前公司的案子(自由接案的方式不定期接）在履歷上需要提到澳洲打工度假嗎？
3.過去在工作期間有陸續接其他公司的案子，這項經歷也可以寫上去嗎？
會不會有工作還接其他案子觀感不好的問題
您好，
回覆您的問題如下：
1. 剛從澳洲打工度假回來,一年的空白經歷該寫上去嗎？
--＞ 在職涯的時間軸中，一年不算短，如果留白更會引來好奇。與其一定要被質疑提問，不如主動列入履歷中。
2. 如果需要寫上去，在澳洲打工度假期間有陸續接前公司的案子(自由接案的方式不定期接）在履歷上需要提到澳洲打工度假嗎？
--＞ 建議據實填寫，也就是一邊到澳洲打工，一邊遠距接案。這樣代表您的職涯經歷沒有並空窗，也沒有荒廢本身的專業。
3. 過去在工作期間有陸續接其他公司的案子，這項經歷也可以寫上去嗎？
會不會有工作還接其他案子觀感不好的問題。
--＞ 這個時代，"兼職" 很平常，尤其在 "藝術設計類" 的兼職很普遍，此時要表達的是，您的時間管理與效率皆在掌控中，只要接手的案子，必定會在承諾時間完成，而且本著應有的職業素養，對業主的案子一律保密，就是因為口碑信譽好，所以案子不斷...。
總結，將您的疑慮，轉為專業技術的能力。
以上意見提供參考。
您好，提供個人看法如下：
1.一年澳洲打工度假經歷是否要列入履歷中？
一般對於3-6個月的待業期還算可以接受，而一年時間不算短，如果在履歷留白反而會引起質疑，建議主動列入履歷，並且重點是在履歷中要如何呈現這段時間的工作內容及成果，以及這段時間對於你個人有何助益與成長，而不是單純留下一條澳洲打工度假的紀錄。
2.在澳洲打工度假期間有陸續自由接案，要不要寫？
建議據實填寫，這樣可以呈現您的積極度、時間管理及遠距工作能力，至於要寫得多詳細，應該是看你接下來要應徵的職務與接案工作內容有無高度相關。
以上意見提供參考，祝您求職順利~
您好，
澳洲打工度假經歷，該寫上去嗎？
絕對要寫上去。 澳洲打工度假並不是「空白經歷」，而是一段充滿學習與成長的寶貴經驗。許多企業現在很重視求職者的國際視野、適應能力和獨立解決問題的能力，這些都是在海外生活與工作時培養出來的。
在澳洲接案，該如何呈現？
您在澳洲時期的一邊打工、一邊度假、一邊接案工作及心態如何平衡狀態，更能凸顯您的專業能力、積極主動的態度以及對職涯的規劃。建議您可以將這段經歷與你的打工度假經驗分開，獨立成一個「專案經驗」或是「自由接案」的區塊
過去的斜槓經驗，該寫上去嗎？
企業通常會擔心員工在職期間接案會影響本職工作，因此，建議巧妙地將其轉化為優勢。您可以將這些接案經驗歸類在「專案經驗」或「個人作品集」中，並強調：這些專案是在下班之餘，基於對專業的熱情而進行的，這說明你是一個會自我驅動、對工作充滿熱忱的人。
