如何面對公司裡喜歡大小聲的同事?

您好，經了解過您的問題後，給予幾點建議如下。

① 我知道這樣的人蠻多的，要找到好老闆和好同事並不是容易的事。我還要再找嗎?已經找了一年多。還是先待一陣子看看再說。
✍ 就如同您所提到的，以您目前41~45歲的年紀，找尋工作及錄取的難度會越來越高，若在工作上壓力不會太大，且教您的同事也蠻有耐心的前提下，會建議您先將手邊的工作先慢慢學習熟悉，待一陣子看看，如果真的覺得不適合，再邊做邊找也不遲。

② 怎麼感覺有點被其中2個同事小排擠，因為上廁所沒關燈，廁所門沒大開
✍ 目前看起來同事針對一些小事顯得很計較，但面對職場上我們還是都要做好自己基本的部分，所以還是要請您注意這些舉手小細節，以及其他類似的小問題，避免被其他同事拿來當大聲發揮的點，間接影響到您上班的心情以及學習的狀況。

③ 有一天其中一個在辦公室罵上司很粗很難聽的話。我是覺得這樣很沒禮貌。但上司好像也不以為意。也會對其他同事講話口氣很差
✍ 其實這部分主管要負很大的責任，因為主管對於被罵也不以為意，當然會因此造成同事講話肆無忌憚，既然連主管都敢罵了，對於其他同事講話口氣當然也不會多好，這是可以被預料到的。

✍ 但回到職場的倫理與管理方法，沒有威信的主管也很難真正管理好整個團隊，所以難保主管只是在等個機會，然後給予同事一個重重的打擊，在這一塊建議您就先繼續等待觀察，再看主管對於這件事情，有沒有其他的處理方法了。

👍 以上幾點是個人的建議分享，希望能夠解答到您的問題，也願您能夠順利找到想要的方向與答案，祝好運。

同事的行為您控制不了，當成看戲就好。必要時可以請他們安靜，不要影響您辦公。或者在您座位上貼個大字報，請勿喧嘩。