- 無工作經驗26-30歲
個性內向沒有很豐富的學經歷，要如何呈現履歷及面試？
您好，我是今年的畢業生，想找工業設計師的工作，目前投了好十幾間公司的履歷都沒有回音。自己的個性很內向，所以在大學期間除了校內課堂外很少參加其他活動、學習交換等等也不太敢爭取，導致履歷只能放課業中所做的專案，學經歷和其他人有參加許多比賽、工作坊、活動比起來感覺沒那麼亮眼。目前投了好幾份履歷都沒有回應，不知是否和學經歷有關，也讓我越來越沒有自信；同時，不太知道要怎麼表達自己，在自傳中要如何呈現自己優秀可以勝任工作的那一面。
另外，由於個性內向，所以在和陌生人講話時容易緊張，會不知道要說什麼。去年實習有過面試經驗，雖然在心裡一直告訴自己平常心，但還是被面試官說自己看起來太緊繃、感覺不太有自信，想知道如何打破自己容易緊張導致無法表達自己的情況。
第一份工作很難找，大家都一樣，相信您也從其他提問者的問題中發現類似狀況，所以這絕對不是特例。我想從兩個方面來聊：第一次找工作的策略、第二是面試時的準備和策略。
通常內向者會被加上「不擅溝通」的標籤；因此如果過去工作經驗比較少，有可能容易直接被認為不適合需要大量溝通的工作。如果需要快速找到工作，有沒有可能先從比較設計為主、溝通為輔的工作開始、或是比較不用跟人面對面的工作？另外，內向者在網路上溝通非常自在，也沒有眼神接觸等問題，可以朝這方面增加成功率。現在因為疫情，許多國外的公司都往亞洲找遠距人才，我覺得內向+設計是遠距很完美的組合，如果外文能力可以，也可以參考。
第二的層次是面試時的準備，我最近剛好跟專長是職涯／面試輔導的孫治華老師聊了一整個小時內向者的面試者策略，裡面有很多很棒的建議，可以供您參考。
https://www.facebook.com/watch/?v=781549745716977&extid=J0GbPjZtB4DUHCw4
至於要如何包裝內向，我建議在不知道面試者的偏好之前適度隱藏。在三個前提達到後，才能比較做自己；而面試時地位還沒確立的情況下，建議還是可以花些力氣去琢磨這個職務需要的個性，然後適度包裝。
https://the-ina.com/200815/?fbclid=IwAR3BNy-xCMnOlxuqVO6qFlvQ6iShYC-2RYknCS4PT6NT1YziOE8aJeOQkZs
謝謝您的問題，希望您求職順利～
小編提供兩篇相關的文章給您參考唷~祝福您!
https://giver.104.com.tw/article/14703
https://giver.104.com.tw/article/13427
2D完稿能力
3D完稿能力
作品集
作品集
作品集
