- 未填公司未填職務26-30歲
面對老闆工作模式、休假模式上無法改變我該換工作嗎？
我只有高中職肄業，但我在工作經歷上還算是蠻多的，通常都是做服務業，超商、飲料店、酒吧、餐廳，這些行業中徘徊。
目前遇到飲料店老闆嫌累又不願意請人，但跟老闆上班根本就是一個人在上班，給了6天假，又限制不能排連假，限制每個人固定休哪幾天，我到底該不該離職呢？
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您提到說，大多數的經歷都是在服務業中徘徊，而您目前遇到的問題，不就也是服務業最大的問題嗎！
同意Felix Lee前輩所說的，「找得到更好的就走，沒有就認份的工作」
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有關餐飲服務業的業態
大部分都是排休制，因應平假日客人人潮去安排
你文中提到的狀況，這邊給予幾個建議參考
1.跟老闆反映該問題，跟老闆一起上班會覺得只有你一個人在上班，相對的工作量也一定很大，是否可以進行溝通，工作安排。避免工作無法順利完成。
2 至於要不要休假，取決於你自己。如果該公司沒有未來發展性
那就會建議你另找一份工作。
反之，如果有。納建議你需要明確的與老闆溝通協調
以上分享希望對你有幫助
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問題沒被解決嗎？邀請GIVER來回答！