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匿名2023/7/21

無工作經驗21-25歲

打工時遇到奇葩同事如何處理?想問問大家意見

我在一家飲料店打工,不知道是我特殊體質還怎樣,接連遇到幾位奇葩同事,實在令人招架不住,有影響到工作,也有純個人情緒受不了的,實在也不好跟店長反應,所以來這問問大家意見!

有一位同事是男同志,我也是男生,每次上班都會開玩笑抓我胸部,說我練得很壯什麼的,我生氣反應過不要這樣,他隔天就惱羞不來上班了!(我很問號,不清楚怎麼了..被嚇到不來上班的應該是我吧?)

另一位同事是女生,說自己是高材生念國立大學,但後來發現她根本是私立大學,然後講話都第三人稱稱呼自己,好像覺得這樣很可愛...
& 每次都把飲料比例搞錯,我們店茶奶比例是1:5,教她時問她:茶250,奶精多少?她回60 (我:...)最厲害的是,她很認真的再接說:太簡單的數學,XX(自己名字)有時候會卡住 (我:..........)

我只是個打工仔,遇到這樣的同事讓人困擾,店裡又缺人,店長又不可能請他們離開,想問問大家~該怎麼處理比較好呀?

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回答 4

哈哈哈哈哈你可能真的有特殊體質。

也許你覺得怎麼會有人這麼不可理喻吧。但將來有一天你會發現:在社會上混,碰到講理的人,都應該心懷感恩。因為太多人不講理,不照規矩,自行其是,甚至無法無天。而主管往往沒有能力幫你解決所有的投訴,因為還有別的事情需要這些人幫忙做,如果把他們全開除了,留下你一個人,你也沒辦法取代他們的功能。

我們當然沒事不要去找人家的麻煩。但是在工作上,自己要有底線,如果有人來踩你底線,要學著用非暴力的方式讓人知道不要來惹你。

你生氣反映過男同事的騷擾,結果他惱羞不幹了,當然是他的錯。你幹的好。腦子有開洞的女同事讓人很看不下去,但是她沒惹你,你就專心做你的事,你老闆付錢給你是要你做事的。如果她來惹你,你再讓她知道亂來是有上限的。

你只是來賺錢的。有一天(也許不用多久)你就會離職,去真正的職場更大的舞台表演。人家也是。所以不求同事人人親切善良,但求工作完成不要衝突。加油!

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都有反應給店長知道了,就讓店長自己去想法子
而你做好自己的職務,該教的教,該做的做就好了

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1 飲料店打工時遇到幾位奇葩同事,他們的行為影響到您的工作和情緒。其中一位同事會不適當地開玩笑抓您的胸部,另一位同事則誇大自己的學歷並常犯飲料配料錯誤,讓您覺得困擾。
2 明確表達不滿:首先,對於性騷擾與不適當的開玩笑,您應當明確表達您的不滿。勇敢地向那位同事說明,這樣的行為讓您感到不舒服並且不應該被容忍。
3 尋求支援:若無法直接向店長反應,您可以嘗試向其他值得信賴的同事或主管請求幫助,讓他們知曉這些問題並協助解決。
4 小心處理:當與同事溝通時,請保持冷靜和尊重。避免使用攻擊性的言語,以免引發更大的衝突。
5 理性溝通:對於飲料配料錯誤的同事,您可以選擇以理性方式與她溝通,給予建議並提供適當的解釋與指導,幫助她改進。
6 職場倫理:在處理同事間的矛盾時,請始終保持職場倫理,尊重彼此的差異,以和平的方式解決問題。
7 祝福您:希望您能夠以冷靜而理性的態度處理這些問題,找到適合的解決方法。也祝願您在工作中順利,獲得團隊的支持與合作。

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