老闆因為疫情不出門，常常要我去他家拿資料

您好，經了解過您的問題後，給予幾點建議如下。

① 老闆有時候會半夜傳訊息或打電話來，十一點算平常，曾經半夜三點傳訊息來，或是電話沒接還會問幹嘛不接電話
✍ 雖然不可否認有時候因為工作需要，有時會有半夜傳訊息提醒工作注意事項的狀況，但晚上11點已經算是個人休息時間，若還要接老闆電話除了會影響到您的作息及生活，容易造成心理壓力及工作生活不分，長久以來也可能造成您身心上的疲累，若這樣的行為已經有造成您生活上的困擾，就會建議換其他的工作。

② 但老闆因為疫情不出門，常常要我去他家拿資料，有的時候是公司的資料，有的時候是他私人的事情。
✍ 雖然目前是因為疫情所以有這需求，但這些已經超過您正常的工作內容，且當老闆有嚐到便利的甜頭後，難保不會要求越來越多，在疫情過後也可能會持續下去，另外到老闆家還是有一定程度的安全風險性在，所以建議您還是堅守配合的底線在，避免老闆要求無限上綱，造成您更大的困擾。

③ 雖然疫情期間工作難找，但您還是可以邊做邊看，若能找到其他的公司就可以選擇離開，除了可以讓自己有較好的生活品質，同樣老闆也才會認清這是錯誤的做法及要求，供您參考。

👍 以上幾點是個人的建議分享，希望能夠解答到您的問題，也願您能夠順利找到想要的方向與答案，祝好運。

1. 從事行政會計，但老闆懶得出門加上疫情不敢出門，常常要我去他家拿資料，有的時候是公司的資料，有的時候是要叫我幫他繳卡費，有一次是他要申請銀行貸款，我當天公司跟他家來回跑了四五次。
2. 老闆有千百種，您的老闆屬不動遠距指令型，倘若解封正常上班此現象就解除或頻率降低，那就把他當做是這階段的額外功課。
3. 您在非辦公室幫老闆處理任何財務會計事宜，腦筋要比平常更為敏銳，除了注意安全外，不能有任何背鍋的狀況，人在不同環境條件下，判斷會有落差。
4. 解封了，這現象逐漸消除，很好。如果解封了，這現象還維持，甚至變本加利，那可以考慮換一家。一切非常態的行為，背後動機我們不清處，但提高警覺防範是必要的。
5. 祝福您。

每天中午請示一下老闆，下午下班之前或明天早上有沒有東西要去拿，不要給老闆其他的時間選項，然後老闆如果說沒有，或已讀不回，晚上就可以不接老闆電話了。幾次之後老闆應該就不會亂傳訊息。當然，要做好記錄的留存以防萬一。