工作經驗是品保，如想應徵業務應要怎麼寫履歷？

您好，經了解過您的問題後，給予幾點建議如下。

① 工作經驗為品保作業員，怎麼用此工作經驗來凸顯適任業務？
✍ 因為品保作業員與業務的工作類型差異性太大，若您後續有打算尋找"品保儀器販售"相關業務共作，才能藉由懂得儀器操作與使用問題點的方向去描述，才能有比較明確的工作連結，但若是以其他項目的業務部分，則會建議您找求學中或是生長過程中，有沒有其他類似業務相關的經歷或成果，才能夠有所幫助。

② 在轉職時如為不同公司產業及職位依樣可以提及之前的工作經驗嗎？
✍ 可以提及，但若非相關產業及職位，基本上無求職加分效果，僅能作為工作經歷連續性判斷依據。

③ PM跟業務的差別為何？
✍ 因為您提到的範圍太過寬廣，所以會先提供一些簡單的相關資料給您參考，讓您可以更了解其內容。
1. 業務：協助公司進行商品販售，達到公司業績之成長
公司端：訂單處理、建檔與彙整管理，處理主管交代事宜
客戶端：提供客戶服務與維護客戶關係，處理客訴，並提供售後服務，及帳款回收相關事宜。
2. PM：目前可以分出5種，依照項目別會有所不同，所以您需要依照您的興趣方向，去更深入了解其作業內容。
產品經理(Product Manager)：收集使用者資料，判斷顧客需求，決定產品的規格及內容
專案經理(Project Manager)：確認產品的成本、時間，確保產品可以依照時程順利上線。
產品行銷經理(Product Marketing Manager)：思考產品的定位，透過多方面的方式推廣產品
產品銷售經理(Sales Product Manager)：管理產品的供應商及通路，確保其產品相關的服務與需求
計畫經理(Program Manager)：跨團隊去整合各個專案所需要的資源及人員職能

👍 以上幾點是個人的建議分享，雖然只能提供一些方向，但目前仍無法很清楚地傳達您所需要的資料，希望能夠解答到您的問題，也祝您能夠順利找到需要的相關資料，祝好運。

品保和業務個人經驗是歸類兩個不同類型的人。
品保要守規範，按部就班照OI/SOP去做事。
業務要有彈性，不能墨守成規，達成目的為目標。
你要應兜再一起還真的有點難，除非你相同產品或行業，也許可以扯一塊。