匿名2021/8/1

未填公司未填職務31-35歲

實領薪資比預期的少,是勞健保又漲價了嗎?

您好
當初跟公司談的全薪是月薪46000,
但這個月做滿30天,卻只拿到40900,
健保的部份有含我爸媽,共三人,
但照級距算,應該最多扣3000多,怎麼會扣5000多呢?還是我弄錯什麼?
謝謝

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您好,

公司有沒有發給每個員工 "薪資明細" 條,上面記載 每個加項 和 減項。

建議您要直接找人資單位逐項釐清。若有覺得不合理,也要及時提出,避免發生認知差異。

以上意見提供參考。

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您好,
請麻煩跟發薪水的單位直接討論,最能找出原因,說不定算錯了,說不定認知錯誤,都有可能,一方面也可以學習到勞健保,福利金,退休提撥等等的扣除比例。

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1. 月薪46000,但這個月做滿30天,卻只拿到40900,健保的部份有含我爸媽,共三人,但照級距算,應該最多扣3000多,怎麼會扣5000多呢?還是我弄錯什。
2. 薪資除了本薪還會有增減項目,增加加班、年節福利金、伙食津貼,減少勞保、健保、退休提撥、福委基金、伙食扣抵、缺勤、遲到,諸多項目。
3. 必需取得薪資明細,才會清楚有沒有算錯。
4. 先不用下結論。
5. 祝福您。

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感謝邀請,
預計薪資46000-實際薪資40900=扣項5100。我假設就算加你和父母加福利金,扣項也落在4,000上下,我認為應該有一千多,不知道扣在什麼名目,我也很好奇,可以問問你們負責薪資的人。

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